Monter wentylacji - od 16 €/h brutto + 6 €/h netto diety

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

Bremen (Niemcy)Hambergen (Niemcy)

Data publikacji: 27.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Wysokie wynagrodzenie

Nasze stwaki są powyżej standardowych obowiązujących na rynku.

Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji

Wspieramy naszych Pracowników w ciągłym rozwoju zawodowym.

Dodatki świąteczne i urlopowe

Zapewniamy regularną wypłatę dodatków urlopowych i świątecznych.

Monter wentylacji - od 16 €/h brutto + 6 €/h netto diety

Miejsce pracy: Bremen (Niemcy), Hambergen (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Opis stanowiska:

Jesteś doświadczonym specjalistą w zakresie montażu wentylacji? Mamy dla Ciebie doskonałą okazję!

Poszukujemy wykwalifikowanych specjalistów do pracy w różnych lokalizacjach i miastach w Niemczech.

Wymagania:

  • doświadczenie w montażu wentylacji w domach prywatnych oraz budynkach biurowych i przemysłowych,
  • umiejętność czytania schematów,
  • podstawowa znajomość języka niemieckiego,
  • umiejętność pracy zespołowej,
  • rzetelność i samodzielność podczas pracy,
  • gotowość do wyjazdów służbowych,
  • mile widziane prawo jazdy kat. B oraz własny samochód na wyjazd.

Oferujemy:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie: stawka od 16 €/h brutto + od 6 €/h netto diety (uzależnione od kwalifikacji i znajomości języka niemieckiego).
  • Umowa na warunkach niemieckich i na czas nieokreślony.
  • Kompleksowe ubezpieczenie emerytalne, zdrowotne, na wypadek bezrobocia oraz od następstw nieszczęśliwych wypadków.
  • Premia powitalna w wysokości 200€.
  • Premia za polecenie pracownika w wysokości 300€.
  • Dodatki świąteczne i urlopowe zgodnie z taryfikatorem.
  • Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych z dodatkowym wynagrodzeniem +25% do godziny.
  • Możliwość wypłaty cotygodniowej zaliczki w wysokości 60 euro za dzień pracy (do 300€ tygodniowo).
  • Pomoc administracyjna, w tym zmiana klasy podatkowej i pomoc w uzyskaniu kindergeld, jeśli dotyczy.
  • Pomoc przy organizacji zakwaterowania w pobliżu miejsca pracy (pokoje jednoosobowe z dostępem do Internetu - koszt pokrywany przez pracownika z diety).
  • Zwrot kosztów pierwszego przejazdu z Polski do Niemiec.
  • Bezpłatne ubranie robocze o wartości do 200€.
  • Telefoniczna pomoc polskiego opiekuna.

Serdecznie Zapraszamy Do Kontaktu:

Aby aplikować, prosimy o przesłanie CV klikając przycisk ''Aplikuj teraz''.
Alternatywnie, można także skontaktować się z nami telefonicznie pod numerem 0049 2235 98617 0 lub wysłać wiadomość przez WhatsApp na numer: +49 173 3812876. Po otrzymaniu zgłoszenia, oddzwonimy tak szybko jak to możliwe.

Wybierz lokalizację:

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

Monter

Monter to wykwalifikowany robotnik, zajmujący się montażem maszyn oraz ich naprawą. Musi posiadać wszechstronną wiedzę techniczną...

Najnowsze publikacje

Dni hr 2026. w czerwcu katowice znów staną się miejscem...

Nie o modach. Nie o hasłach, które dobrze wyglądają w prezentacji. Tylko o HR, który ma działać sprawniej, mądrzej i bliżej ludzi. Właśnie temu będzie poświęcona konferencja DNI HR 2026, która odbędzie się 16 czerwca 2026 roku w...

The emba journey: a transformational path to leadership and...

Do you feel you have reached a barrier at work that is preventing you from developing your full potential? Do you want to fast-track your career and rise to a C-level position? Or perhaps you aspire to achieve a significant salary increase in the...

Jak rozpoznać zdrową kulturę w miejscu pracy: czego...

Kiedy myślimy o kulturze korporacyjnej, zwykle wyobrażamy sobie ogromne firmy zatrudniające tysiące pracowników. Często postrzegamy je jako chłodne, bezosobowe maszyny, w których wartości są tworzone raczej jako element wizerunkowy dla...

Zwolnienie z pracy - co zrobić, jakie masz prawa i jak...

Zmiana stosunku pracy, zarówno z inicjatywy pracownika, jak i pracodawcy, wiąże się z szeregiem formalności oraz konsekwencji prawnych. Zrozumienie mechanizmów prowadzących do zakończenia zatrudnienia pozwala uniknąć nieporozumień i...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej.