Pracownik Cleanroom

Dodaj do ulubionych

Yver B.V.

Bergeijk (Holandia)

Data publikacji: 30.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

15.00 - 17.00 EUR (za godzinę netto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa agencyjnaPełny etat

 

Yver B.V.

 

Hallenstraat 10

5531 KL, Bladel

Holandia

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Skills to
perform

Yver People to eksperci w pozyskiwaniu wykwalifikowanych, doświadczonych specjalistów technicznych z całej Europy.

Yver People - The Skills to Perform!

 

Yver People to międzynarodowa agencja pracy specjalizująca się w rekrutacji wykwalifikowanych pracowników technicznych do przemysłu w południowej Holandii. Od ponad 20 lat z sukcesem łączymy europejskich specjalistów z firmami produkcyjnymi w takich branżach jak obróbka CNC, spawalnictwo, montaż maszyn, inżynieria mechaniczna i kontrola jakości.

 

Yver People to nie tylko agencja - to zespół ludzi, którzy naprawdę się troszczą. Znamy naszych pracowników, odwiedzamy ich w pracy i mieszkaniu, wspieramy w trudnych sytuacjach. Jesteśmy z Tobą od początku aż po długi okres pracy w Holandii.

 

Dołącz do nas - pomożemy Ci znaleźć stabilną i dobrze płatną pracę w renomowanych holenderskich firmach!

Pracownik Cleanroom

  • Miejsce pracy: Bergeijk (brabancja północna)
  • Numer referencyjny: Pracownik Cleanroom/jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Opis stanowiska:

Czy masz oko do szczegółów i lubisz pracować w sterylnym środowisku? Dołącz do naszego klienta w okolicach Eindhoven i weź udział w produkcji wysokiej jakości komponentów dla wiodących firm technologicznych!

 

Twoje zadania:

Praca w sterylnym środowisku typu cleanroom zgodnie z obowiązującymi zasadami dotyczącymi odzieży ochronnej. Do obowiązków należą wykrywanie niedoskonałości przy użyciu lampy UV (blacklight), dokładne czyszczenie i sterylizacja metalowych komponentów, przeprowadzanie kontroli jakości według instrukcji pracy oraz wykonywanie lekkich prac mechanicznych, takich jak prosty, drobny montaż na podstawie rysunku technicznego.

Kogo szukamy?

  • Doświadczenie w pracy w środowisku cleanroom (warunek konieczny!)
  • Dokładność, precyzja i odpowiedzialność
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • Zdolności techniczne lub doświadczenie w branży metalowej
  • Dokładność i dbałość o jakość
  • Gotowość do pracy na zmianie dziennej i popołudniowej

Oferujemy:

  • Stabilne, długoterminowe zatrudnienie w nowoczesnej firmie
  • Możliwość pracy przy zaawansowanych technologicznie komponentach w profesjonalnym środowisku
  • Przyjazną, międzynarodową atmosferę pracy
  • Holenderską umowę o pracę z płatnym urlopem i składkami emerytalnymi
  • Zakwaterowanie w pokojach jednoosobowych
  • Transport do pracy - w zależności od odległości zapewniamy rower lub samochód służbowy anizacji ubezpieczenia zdrowotnego

Wymagane dokumenty:

  • CV w języku angielskim.
  • Kandydat musi posiadać obywatelstwo UE lub prawo do legalnej pracy na terenie UE.

Sposób kontaktu z pracodawcą:

Telefon stacjonarny: +31 497 729 090
Telefon komórkowy: +31 618 871 048

 

Yver B.V.

 

Hallenstraat 10

5531 KL, Bladel

Holandia

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Operator pras krawędziowych

Operator prasy krawędziowej CNC pracuje na maszynach typu CNC i zajmuje się formowaniem różnych materiałów (najczęściej metalu) w...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...