Dla naszego Klienta z branży Life Sciences o ugruntowanej pozycji na rynku, poszukujemy doświadczonego PROJECT MANAGERA, który będzie odpowiedzialny za prowadzenie złożonych projektów transformacyjnych w obszarze finansów.
Rola ta obejmuje zarządzanie inicjatywami o strategicznym znaczeniu, zapewniając ich realizację w zakresie ustalonego harmonogramu, budżetu i jakości.
Osoba na tym stanowisku będzie liderem projektu transformacji finansowej, którego celem jest uproszczenie procesów raportowania, wdrożenie nowoczesnych technologii, usprawnienie zarządzania danymi oraz zwiększenie efektywności operacyjnej w ramach transformacji cyfrowej.
Zakres obowiązków:
Zarządzanie projektami transformacyjnymi w obszarze finansów, od planowania po realizację.
Monitorowanie postępów projektu przy użyciu KPI, identyfikacja ryzyk i wdrażanie działań zapobiegawczych.
Zarządzanie komunikacją i oczekiwaniami interesariuszy na wszystkich poziomach organizacji.
Współpraca przy planach komunikacji i strategiach szkoleniowych w ramach zarządzania zmianą.
Zapewnienie zgodności z regulacjami, standardami i wymaganiami audytowymi.
Promowanie kultury współpracy, innowacyjności i odpowiedzialności w zespołach.
Analiza wyników po zakończeniu projektu oraz rekomendowanie usprawnień procesów.
Wymagania:
Wykształcenie wyższe (biznes, inżynieria lub pokrewne).
Certyfikacja PMP lub równoważna.
Minimum 7-10 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami, w tym w prowadzeniu złożonych projektów transformacyjnych.
Doświadczenie w transformacji finansowej i/lub cyfrowej.
Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.
Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...
Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...
Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'.
...
Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...
Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...
SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym.
...
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria