Працівник складу (робота 2 дні на тиждень)

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Kołbaskowo (Zachodniopomorskie)

Data publikacji: 26.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Логістичний центр Amazon підвищує ставку! Працюй для фірми, що здобула титул Top Employer і отримай більше, бо це Твоя зміна і Твоя нова вища погодинна ставка 36,22 зл/год. брутто*

Ми шукаємо працівників складу в Kołbaskowie (робота 2 дні на тиждень: понеділок-вівторок або четвер-п'ятниця)

Понадто, у нас є чудова новина! Запроси знайомого на роботу, а за кожну рекомендацію Ти та особа, яку запропонуєш, отримаєте до 5000 злотих брутто** 

Досвід роботи не потрібний. Можеш розраховувати на підтримку наших спеціалізованих інструкторів.

Працівник складу (робота 2 дні на тиждень)

Nr ref.: 293/9/2025/MK/264751/jobs.pl Kołbaskowo (zachodniopomorskie)

пропонуємо / oferujemy

  • ставку 36,22 зл/год. брутто*
  • надбавку 20% за роботу в нічні зміни
  • реферальна програма - запроси друга на роботу та за кожну запрошену Тобою людину, яка почне працювати, ви отримаєте разом до 5000 зл брутто**!
  • оплачувана відпустка (2 дні за один відпрацьований місяць)
  • робота 2 дні на тиждень: понеділок-вівторок або четвер-п'ятниця
  • тимчасовий трудовий договір (внески ZUS + оплачувана відпустка)
  • пакет RANDSTAD PLUS включає: спортивну картку, медичний пакет та знижки до 50% в деяких магазинах
  • тривалу, стабільну, розвиваючу співпрацю
  • безкоштовні гарячі напої та обіди зі смачним та різноманітним меню за 1 зл
  • безкоштовне перевезення службовим автобусом на окремих трасах
  • допомога в організації житла
  • щоденно є досвідчений україномовний опікун
  • безкоштовно підготовлюємо пакет документів для подачі на карту побуту

очікуємо / oczekujemy

  • готовності та можливості працювати в денну або  нічну зміну 
  • мануальні здібності 
  • готовність до фізичної роботи 
  • вміння працювати в колективі  
  • мотивація до роботи 
  • oбов’язковою умовою для участі в процесі рекрутації є підтвердження прийняття всіх умов цієї вакансії, яку ви можете позначити далі, на етапі надсилання заяви 

задачі / zadania

  • готовність до роботи в дві зміни (робота у денну і нічну зміну)  
  • мануальні здібності 
  • готовність до фізичної роботи 
  • вміння працювати в колективі  
  • мотивація до роботи 
  • oбов’язковою умовою для участі в процесі рекрутації є підтвердження прийняття всіх умов цієї вакансії, яку ви можете позначити далі, на етапі надсилання заяви 

 

дана пропозиція роботи призначена для осіб від 18 років

 

У випадку запитань просимо зателефонувати на номер +48717170161.

 

*Сума базової погодинної ставки та спеціального бонусу за відвідуваність. Діє від 1 жовтня 2025 р.

**відповідно до чинних правил в офісах Randstad

Агентство зайнятості - номер запису 47

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Znajdź dobrą pracę dzięki szkoleniom leadership center

Nie każdy zdaje sobie sprawę, że niemal codziennie realizuje mniejsze lub większe projekty. Dla jednych to zorganizowanie kampanii marketingowej, dla innych wdrożenie nowego systemu w firmie. Ale projektem może być też remont mieszkania...

Pokolenie z: pewni swoich kompetencji, ale nie swoich...

Aż 91% przedstawicieli Pokolenia Z uważa, że posiada odpowiednie kwalifikacje do wykonywania swoich obowiązków. To generacja świadoma swojej wartości - blisko 7 na 10 Zetek uważa, że znalazłoby nową pracę spełniającą ich oczekiwania w...

Softswiss po raz drugi z rzędu zdobywa tytuł...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna zatrudniająca ponad 2000 pracowników na całym świecie i współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, została po raz drugi z rzędu uhonorowana tytułem Pracodawcy Roku...

Sztuczna inteligencja w miejscu pracy. polska na tle innych...

Jak wynika z danych Hays Poland, 48 proc. Polaków deklaruje obawy związane z negatywnym wpływem sztucznej inteligencji na ich perspektywy zawodowe. Plasuje to Polskę na podium państw o najbardziej pesymistycznej postawie. Jednak nie ma tego...

Wymiana doświadczeń pełnomocników i auditorów...

Audyt wewnętrzny to znacznie więcej niż tylko zgodność z normą. To narzędzie do realnego doskonalenia organizacji, a nie obowiązek do 'odhaczenia'. Podczas jesiennej edycji Wymiany Doświadczeń skupimy się na tym, jak audyt...

Ix edycja dni jakości - najważniejsza konferencja o...

Już po raz dziewiąty eksperci, menedżerowie oraz praktycy z różnych branż spotkają się na Dniach Jakości, wiodącym wydarzeniu poświęconym zarządzaniu jakością w Polsce. Konferencja łączy w sobie praktyczną wiedzę ekspertów...

Jak znalazłem swoje miejsce w softswiss i zacząłem...

Jak budować procesy, rozwijać zespoły i realnie wpływać na skalę działania firmy, gdy zakres odpowiedzialności wykracza poza utarte schematy? Dzmitry Tarashkevich, Head of TechOps Department w SOFTSWISS, opowiada o swojej ścieżce kariery...

Prognozy rekrutacyjne: 28% firm będzie rekrutować, 18%...

Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych...