Dzierżoniów: PRACA Produkcja, Dział Techniczny -Aplikuj Oddzwonimy!

Dodaj do ulubionych

Steam Recruitment sp. z o.o.

Dzierżoniów (dolnośląskie)Bielawa (dolnośląskie)Pieszyce (dolnośląskie)Piława Górna (dolnośląskie)Piława Dolna (dolnośląskie)Uciechów (dolnośląskie)

Data publikacji: 06.02.2026

Do końca oferty:

4806.00 - 7400.00 PLN (za miesiąc brutto)

Pracownik fizycznyUmowa zleceniePełny etat

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

 

Steam Recruitment sp. z o.o.

 

al. Najświętszej Maryi Panny 49/12

42-217 Częstochowa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska

KOGO SZUKAMY?

Dzierżoniów: PRACA Produkcja, Dział Techniczny -Aplikuj Oddzwonimy!

Numer referencyjny: jobs.pl

Miejsce pracy: Dzierżoniów (dolnośląskie), Bielawa (dolnośląskie), Pieszyce (dolnośląskie), Piława Górna (dolnośląskie), Piława Dolna (dolnośląskie), Uciechów (dolnośląskie)

Produkcja/Dział Techniczny - DZIERŻONIÓW

Nowy start lub pierwsza praca? Z nami to możliwe!

 

Aplikuj, DZWOŃ lub wyślij SMS 'DZIERŻONIÓW' oddzwonimy 6-9-6-0-5-2-8-5-2

Wymagane CV

 

W ZAMIAN ZYSKASZ:

  • Umowę o pracę nr. 24292 - stabilne zatrudnienie,
  • Ubezpieczenie NNW,
  • Przyjazną atmosferę i wspierający zespół,
  • Wynagrodzenie podstawowe,
  • Możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w międzynarodowej firmie produkcyjnej,
  • Współpracę z doświadczonym zespołem technicznym.

 

Zakres obowiązków:

  • nadzór nad powierzoną dokumentacją maszyn,
  • archiwizacja dokumentacji technicznej,
  • współpraca z działem Inżynierii oraz Utrzymania Ruchu.

 

Czego wymagamy:

  • ukończone studia wyższe lub status studenta ostatniego roku studiów inżynierskich (kierunki: Mechanika i Budowa Maszyn, Zarządzanie i Inżynieria Produkcji, Robotyka i Automatyzacja Procesów lub kierunki pokrewne),
  • umiejętność czytania rysunków technicznych oraz schematów elektrycznych,
  • znajomość pakietu MS Office.

 

Zatrudnienie na okres do 6 miesięcy.

Aplikuj, oddzwonimy i opowiemy Ci wszystko!

ZRÓB PIERWSZY KROK - praca czeka na Ciebie!

Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928), w związku z rozpoczętym procesem rekrutacji, informujemy, że w Steam Recruitment sp. z o. o. obowiązuje Wewnętrzna Procedura Zgłaszania Naruszeń Prawa i Podejmowania Działań Następczych, więcej informacji: steam.jobs/pl/compliance/

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Prosimy o dołączenie następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Steam Recruitment sp. z o.o.

 

Steam Recruitment sp. z o.o.

 

al. Najświętszej Maryi Panny 49/12

42-217 Częstochowa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Numer do pracodawcy

Pracownik produkcji

Pracownik produkcji to osoba zatrudniona w fabryce lub zakładzie przemysłowym, odpowiedzialna za wykonywanie zadań związanych z...

Najnowsze publikacje

Xvii edycja kultowego wydarzenia społeczności it i data

19 i 20 marca 2026 odbędzie się XVII edycja Warsaw IT Days - kultowego już wydarzenia polskiej społeczności IT / Data Science, które co roku gromadzi ponad 10 000 specjalistów i managerów z branży oraz studentów kierunków informatycznych...

Sprawdzone zlecenia dla opiekunek seniora - na co zwrócić...

Decyzja o wyjeździe do pracy w opiece nad osobami starszymi rzadko bywa spontaniczna. Najczęściej stoi za nią chęć poprawy sytuacji finansowej, potrzeba stabilizacji albo zwykła ciekawość, czy to zajęcie 'jest dla mnie'....

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Nowoczesne formy motywacji w pracy - co działa najlepiej?

Współczesny rynek pracy się zmienia a wraz z nim zmienia się podejście do motywacji pracowników. Dzisiejsi pracownicy mają zupełnie inne oczekiwania wobec pracodawców niż pokolenie sprzed dekady. Nie wystarczy już sama stabilna pensja...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...