Elektryk utrzymania ruchu

Dodaj do ulubionych

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Ząbkowice Śląskie (dolnośląskie)

Data publikacji: 10.08.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Pracownik fizycznyPełny etat

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Elektryk utrzymania ruchu

Miejsce pracy: Ząbkowice Śląskie (dolnośląskie) | Numer ref. 24598/jobs.pl
Dla naszego klienta szukamy doświadczonych osób na stanowisko Elektryka oraz Mechanika utrzymania ruchu, którzy chcą współtworzyć miejsce oparte na stabilności, partnerskim podejściu i realnych możliwościach rozwoju.

Dołącz do nowego, nowoczesnego zakładu produkcyjnego!

Jeśli cenisz pracę w środowisku, w którym Twoje umiejętności są kluczowe, a doświadczenie naprawdę przekłada się na atrakcyjne wynagrodzenie – mamy dla Ciebie idealne miejsce pracy.

Dołącz do firmy naszego klienta i buduj swoją przyszłość w dynamicznym zespole, który dopiero się tworzy!

Twój zakres obowiązków:
  • Diagnozowanie i usuwanie awarii maszyn oraz urządzeń produkcyjnych (linie wypiekowe i pakujące)
  • Zapewnienie ciągłości pracy maszyn poprzez szybkie reagowanie na awarie we współpracy z działem produkcji
  • Wykonywanie bieżących napraw, przeglądów technicznych oraz działań prewencyjnych
  • Monitorowanie stanu technicznego urządzeń oraz zgłaszanie i wdrażanie działań usprawniających
  • Udział w uruchamianiu nowych maszyn i linii technologicznych oraz modernizacji istniejących systemów
  • Prowadzenie dokumentacji technicznej oraz raportowanie wykonanych prac
  • Przestrzeganie zasad BHP, procedur zakładowych oraz standardów obowiązujących w zakładzie spożywczym
Nasze wymagania:
  • Wykształcenie techniczne (mechanika, mechatronika, elektrotechnika, automatyka lub pokrewne)
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (min. 2 lata) w zakresie praktycznej pracy na stanowiskach związanych z elektryką, mechaniką i innymi
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej (schematy elektryczne, rysunki techniczne itp.)
  • Znajomość zagadnień z zakresu mechaniki, elektryki, pneumatyki, automatyki, hydrauliki oraz podstaw spawalnictwa
  • Uprawnienia SEP E1 do 1 kV
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • Umiejętność pracy zespołowej oraz współpracy z innymi działami
  • Samodzielność, dobra organizacja pracy oraz odpowiedzialność
  • Umiejętność pracy pod presją czasu w dynamicznym środowisku produkcyjnym
Mile widziane:
  • Uprawnienia SEP E2, E3
To oferujemy:
  • Pracę w nowoczesnej, stale rozwijającej się firmie produkcyjnej, będącej liderem w swojej kategorii
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Ciekawą i pełną wyzwań pracę
  • Atrakcyjne wynagrodzenie

Oferta dotyczy pracy stałej.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Elektromechanik

Elektromechanik jest osobą, która zajmuje się projektowaniem, wykonywaniem, obsługa i naprawianiem urządzeń elektrycznych, głównie...

Najnowsze publikacje

Wyjazdy integracyjne dla pracowników - o czym pamiętać...

Organizm każdej firmy do sprawnego działania potrzebuje zespołu, który potrafi bez przeszkód rozmawiać i ze sobą współpracować. Wspólne wyjazdy poza biuro stwarzają doskonałą okazję do przełamania codziennej rutyny oraz budowania...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...