Malarz (m/k/n)(VillingenSchwenningen,Niemcy)

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

SILVERHAND

VillingenSchwenningen (Niemcy)

Data publikacji: 15.06.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Pracownik fizycznyPełny etat

 

SILVERHAND

 

ul. Garbary 35/9

61-868 Poznań

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Agencja Zatrudnienia Silverhand jest podmiotem należącym do międzynarodowego holdingu, wyspecjalizowanego w świadczeniu najwyższej jakości usług rekrutacyjnych.

Dzięki naszemu wieloletniemu doświadczeniu, globalnym zasobom wiedzy oraz innowacyjnym metodom selekcji tysiące osób zmieniło pracę na lepszą. Oferujemy bezpieczne oraz stabilne zatrudnienie.

Malarz (m/k/n)(VillingenSchwenningen,Niemcy)

Numer referencyjny: 25041/jobs.pl
Miejsce pracy: VillingenSchwenningen (Niemcy)

Oferujemy:

  • niemiecka umowa o pracę
  • atrakcyjne wynagrodzenie 15,29 EUR brutto / No equivalent + diurna netto 25,00 EUR za dzień roboczy
  • zakwaterowanie zapewnione, opłacone przez pracodawcę (200 EUR)
  • składki społeczne i podatki opłacane w Niemczech przez pracodawcę
  • ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika
  • płatny urlop zgodnie z przepisami niemieckimi
  • możliwość rozwoju zawodowego i długoterminowej współpracy
  • wparcie ze strony naszych konsultantów
  • nasze usługi są bezpłatne (obejmują tłumaczenie i profesjonalne przygotowanie CV oraz innych dokumentów w języku niemieckim i angielskim niezbędnych do zatrudnienia)

Główne obowiązki:

  • przygotowuje powierzchnie do malowania lub lakierowania poprzez czyszczenie, skrobanie, szlifowanie i naprawę wad;
  • aplikuje gładzie, grunt i inne materiały niezbędne do przygotowania podłoża;
  • wykonuje prace malarskie wewnętrzne i zewnętrzne z użyciem wapna, farb zmywalnych lub innych specyficznych materiałów;
  • wykonuje prace malarskie na różnych powierzchniach i elementach konstrukcyjnych;
  • przygotowuje materiały zgodnie z instrukcjami producenta;
  • prawidłowo wykorzystuje narzędzia, sprzęt i materiały robocze;
  • chroni elementy, które nie są przedmiotem pracy, przed uszkodzeniem lub zabrudzeniem;
  • na bieżąco sprawdza jakość wykonanych prac i usuwa ewentualne niezgodności;

Wymagania:

  • znajomość języka niemieckiego na poziomie konwersacyjnym
  • doświadczenie w branży
  • prawo jazdy kategorii B oraz samochód do dojazdu do pracy

 

 

Oferta jest adresowana do wszystkich kandydatów, którzy spełniają warunki rekrutacji.

Oferta jest adresowana do wszystkich kandydatów, którzy spełniają warunki rekrutacji.



 

SILVERHAND

 

ul. Garbary 35/9

61-868 Poznań

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Czy deponowanie pieniędzy na lokatach się opłaca?

Deponowanie pieniędzy na lokatach to jeden ze sposobów na bezpieczne pomnażanie oszczędności. Z badania Panelu Ariadna przeprowadzonego w 2025 roku wynika, że Polacy chcą mieć poduszkę finansową. W 2025 roku 69% respondentów miało...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

Gwarancja, której inni unikają. z orford: sukces lub...

Według raportu Hays Poland 2026 rekrutacje planuje 84% pracodawców w Polsce, a 71% firm przyznaje, że w minionym roku doświadczyło luki kompetencyjnej. Standardowy model współpracy z agencją rekrutacyjną nie rozwiązuje tego problemu -...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...

Rośnie zadowolenie polaków z zarobków

Opublikowane dziś dane ManpowerGroup potwierdzają, że aż 69% Polaków jest zadowolonych z zarobków, na drugim biegunie mamy 29%, które chciałoby zarabiać więcej. Co ciekawe wśród najbardziej spełnionych finansowo mamy osoby pracujące...