Monter izolacji przemysłowych (m/k/n) - Projekty w Holandii - Rotacja 4/1

rekrutacja online aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

SternJob Sp. z o.o.

Holandia

Data publikacji: 15.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

2800.00 - 3500.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Szukasz pracy, w której liczy się doświadczenie i solidne warunki?
SternJob prowadzi rekrutację dla sprawdzonego partnera z branży przemysłowej - poszukujemy monterów izolacji przemysłowych do pracy na projektach w Holandii (elektrownie, rafinerie, zakłady chemiczne, stocznie).

To nie jest klasyczny wyjazd do pracy tymczasowej, lecz system rotacyjny 4/1, który pozwala regularnie wracać do kraju.
Praca odbywa się na długoterminowych projektach przemysłowych, z zapewnionym zakwaterowaniem i atrakcyjnymi dodatkami za nadgodziny.

Miejsce pracy: Holandia
Start: od zaraz
System pracy: rotacja 4 tygodnie pracy / 1 tydzień wolnego

Monter izolacji przemysłowych (m/k/n) - Projekty w Holandii - Rotacja 4/1

Miejsce pracy: Holandia

Numer referencyjny: 1666/jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: 2 800,00 EUR - 3 500,00 EUR netto za miesiąc

Opis stanowiska:

  • Montaż i demontaż izolacji technicznych: armaflex, PIR, wełna mineralna
  • Montaż konstrukcji wsporczych i płaszczy z blachy
  • Praca z rysunkiem technicznym

Wymagania:

  • Minimum 2 rok doświadczenia jako monter lub 3 lata jako pomocnik
  • Brak przeciwwskazań do pracy na wysokości
  • Mile widziane: prawo jazdy kat. B, certyfikat SCC/VCA

Oferujemy:

  • Umowa polska 
  • Stawka: 17,15 €/h brutto + 8% dodatku urlopowego
  • Zarobki:
  • od 2800 € netto miesięcznie, a przy nadgodzinach nawet 3400-3600 € netto
  • Dodatki:

47% za soboty

50% za niedziele i święta

  • Zakwaterowanie zapewnione (koszt ok. 5 €/dzień)
  • Stabilna, długoterminowa współpraca na projektach przemysłowych

 

* (m / k / n) - oferta skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania, niezależnie od tożsamości płciowej. Proces rekrutacji prowadzimy z poszanowaniem zasad równego traktowania i niedyskryminacji. Kolejność oznaczeń jest przypadkowa i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani przebieg rekrutacji.

Szukasz Pracy? Mamy inne oferty. Zadzwoń do nas:

+48 535 139 034
+48 535 139 711
+48 729 139 711

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Monter izolacji termicznej

Monter izolacji termicznej zajmuje się montażem materiałów izolacyjnych chroniących przed utratą ciepła w budynkach i instalacjach...

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...

It: 3 na 10 firm planuje rekrutacje w i kwartale 2026

Co trzecia firma IT planuje rekrutacje w pierwszym kwartale nowego roku, niemal połowa prognozuje utrzymanie obecnych zespołów, a tylko 17% rozważa redukcje. Rynek w 2026 roku będzie premiował znajomość AI, chmury i cyberbezpieczeństwa. ...