Pracownik budowlany - Niemcy, Darmowe zakwaterowanie

Dodaj do ulubionych

RAD Bauunternehmung GmbH

Niemcy

Data publikacji: 29.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

Pracownik fizyczny
Numer do pracodawcy

 

RAD Bauunternehmung GmbH

 

Max-Planck-Str.33

61184 Karben

Niemcy

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Niemiecka firma budowlana RAD Bauunternehmung GmbH (www.radbau.de) poszukuje pracowników budowlanych do prac ziemnych, szalunkowych, murarskich oraz prac związanych z obsługą maszyn budowlanych.

Jako firma rodzinna przykładamy szczególną wagę do wzajemnego szacunku oraz uczciwej relacji między jakością pracy a wynagrodzeniem. Kochamy swoją pracę - to nasz sekret. Dzięki ponad 15-letniemu doświadczeniu w branży jesteśmy rzetelnym i stabilnym partnerem. Podejmujemy każde wyzwanie i realizujemy projekty z maksymalnym zaangażowaniem oraz dbałością o szczegóły. Doskonale rozumiemy potrzeby pracowników, dlatego oferujemy zatrudnienie na możliwie najlepszych warunkach.

Jeżeli szukasz uczciwego pracodawcy i stabilnej pracy w doświadczonym zespole - jesteś we właściwym miejscu!

Pracownik budowlany - Niemcy, Darmowe zakwaterowanie

  • Miejsce pracy: Niemcy

Miejsce pracy: budowy na terenie Niemiec

 

Zakres obowiązków:

  • wykonywanie wykopów pod fundamenty, instalacje i kanalizację
  • zasypywanie oraz zagęszczanie gruntu
  • prace ziemne związane z budową dróg i brukarstwem
  • montaż i demontaż szalunków systemowych oraz tradycyjnych
  • przygotowanie zbrojenia i betonowanie elementów konstrukcyjnych
  • murowanie ścian z różnych materiałów (bloczek, cegła, beton komórkowy)
  • prace wykończeniowe związane z konstrukcją budynków
  • obsługa ciężkiego sprzętu budowlanego: koparki, ładowarki, spycharki, równiarki, układarki, walce

Wymagania / Umiejętności

  • wykształcenie zawodowe budowlane (murarz, cieśla, pracownik drogowy, operator maszyn lub pokrewne)
  • udokumentowane minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na budowie
  • dobra kondycja fizyczna oraz brak przeciwwskazań do pracy na wysokości
  • komunikatywna znajomość języka niemieckiego (min. A2/B1)
  • umiejętność pracy w zespole, pracowitość, odpowiedzialność i punktualność

 

Dodatkowym atutem będzie:

  • posiadanie własnego samochodu do dojazdów z miejsca zakwaterowania do pracy

Oferujemy

  • niemiecką umowę o pracę na pełny etat (pon.-pt., 8-10 godzin dziennie)
  • możliwość pracy w nadgodzinach
  • pełne świadczenia socjalne i ubezpieczenie w Niemczech, możliwość ubezpieczenia rodziny, Kindergeld
  • 30 dni płatnego urlopu
  • możliwość cotygodniowych zaliczek
  • dietę netto do 28 € dziennie
  • wynagrodzenie miesięczne brutto: 3 500 - 4 500 € (wypłata do 15. dnia każdego miesiąca)
  • premię 200 € netto za polecenie pracownika
  • premie świąteczne i uznaniowe
  • bezpłatne zakwaterowanie opłacone przez pracodawcę
  • indywidualnie ustalane zjazdy do Polski
  • darmową odzież roboczą po 3 miesiącach pracy
  • opiekę polskojęzycznego koordynatora
  • długoterminową i legalną pracę w Niemczech

Prosimy aplikować za pomocą APLIKUJ TERAZ

Kontakt:
Prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: info@rad-bau.de
lub kontakt telefoniczny: +49 1515 5491399

 

RAD Bauunternehmung GmbH

 

Max-Planck-Str.33

61184 Karben

Niemcy

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Pracownik budowlany

Pracownik budowlany to osoba wykonująca różnorodne prace fizyczne związane z budową, remontem i konserwacją budynków oraz innych...

Najnowsze publikacje

Sprawdzone zlecenia dla opiekunek seniora - na co zwrócić...

Decyzja o wyjeździe do pracy w opiece nad osobami starszymi rzadko bywa spontaniczna. Najczęściej stoi za nią chęć poprawy sytuacji finansowej, potrzeba stabilizacji albo zwykła ciekawość, czy to zajęcie 'jest dla mnie'....

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Nowoczesne formy motywacji w pracy - co działa najlepiej?

Współczesny rynek pracy się zmienia a wraz z nim zmienia się podejście do motywacji pracowników. Dzisiejsi pracownicy mają zupełnie inne oczekiwania wobec pracodawców niż pokolenie sprzed dekady. Nie wystarczy już sama stabilna pensja...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....