Quality Manager

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Radom (Mazowieckie)

Data publikacji: 26.02.2026

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla nowego inwestora, który stawia zakład w Radomiu, poszukujemy kandydata/-ki na stanowisko Kierownika/Kierowniczki Jakości - jeśli komunikujesz się w j. angielskim, posiadasz doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu procedur jakościowych w branży technicznej oraz jesteś gotowy do wyjazdów zagranicznych w fazie budowy zakładu to możliwe, że szukamy właśnie Ciebie!

Quality Manager

Nr ref.: 470/1/2026/ET/266736/jobs.pl Radom (mazowieckie)

Oferujemy

  • Umowę o pracę na pełen etat
  • Zatrudnienie bezpośrednio w strukturach Klienta
  • Możliwość zdobycia doświadczenia w projekcie typy greenfield
  • Duży poziom samodzielności - możliwość budowania procesów i struktur „od zera”
  • Realny wpływ na kształt firmy - dynamiczne środowisko pracy z dużą przestrzenią na inicjatywę i wdrażanie własnych pomysłów
  • Bezpośredni kontakt z kadrą zarządzającą i decyzyjność w codziennych działaniach
  • Udział w strategicznych decyzjach na etapie tworzenia biznesu
  • Pracę w międzynarodowym środowisku

Zadania

  • Zarządzanie procesem jakości, monitorowanie i gwarantowanie jego skuteczności
  • Zarządzanie, wdrażanie i realizacja korporacyjnej polityki jakości
  • Uczestnictwo we wdrażaniu działań zapobiegawczych i korygujących w celu zagwarantowania zgodności produktów/procesów z wymaganiami wewnętrznymi/zewnętrznymi
  • Uczestnictwo we wdrażaniu systemu zarządzania jakością poprzez realizację jego wymagań
  • Przeprowadzanie lub nadzorowanie wewnętrznych/zewnętrznych audytów jakości
  • Nadzorowanie badań jakości (wewnętrzne lub zewnętrzne niezgodności, po stronie klienta/dostawcy, działania doskonalące)
  • Zarządzanie i kierowanie personelem oraz szkolenie nowych lub niewyszkolonych pracowników

Oczekujemy

  • Wykształcenia wyższego inżynierskiego lub w zakresie jakości
  • Doświadczenia w branży produkcyjnej, preferowane w motoryzacyjnej
  • Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego
  • Znajomości koncepcji, narzędzi i metod zarządzania jakością
  • Znajomości zasad zarządzania klientami i dostawcami
  • Mile widziane uprawnienia audytora jakości
  • Znajomości QMS – IATF – ISO14001
  • Umiejętności podejmowania decyzji i tworzenia propozycji usprawnień
  • Kompetencji w zakresie zarządzania projektami
  • Zorientowania na dane, umiejętności wdrażania i monitorowania KPI oraz raportów technicznych
  • Umiejętności przywódczych i współpracy
  • Orientacji na wyniki i rozwiązywanie problemów
  • Zdolności adaptacji i elastyczność
  • Kreatywności i innowacyjności
  • Gotowości do wyjazdów zagranicznych

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...