senior / recruitment consultant

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Wrocław (Dolnośląskie)

Data publikacji: 19.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

W Randstad Professional Talent Solutions działamy w ramach dedykowanych vericali by móc lepiej spełniać oczekiwania naszych klientów oraz kandydatów. Dołącz do nas by mieć możliwość rozwoju biznesu w dedykowanej specjalizacji (inżynieria lub IT) poprzez docieranie do prospektów biznesowych i znajdowanie najlepszych talentów na rynku.

Sprawdź na co możesz liczyć dołączając do Randstad obejmując role starszego konsultanta lub poziom wyżej - recruitment solutions business partnera

senior / recruitment consultant

Nr ref.: 358/12/2024/AR/258721/jobs.pl Wrocław (dolnośląskie)

Oferujemy

  • karty sportowe, opieka medyczna  - różne warianty do wyboru
  • karta lunchowa doładowywana co miesiąc - 350 zł
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • hybrydowy tryb pracy (biuro we Wrocławiu lub Opolu)
  • dodatkowe ubezpieczenie na życie
  • refundacja do szkieł korekcyjnych i okularów
  • PPK
  • dodatkowy wolny dzień na wolontariat
  • dodatkowy wolny dzień na urodziny
  • pakiet weterynaryjny
  • darmowy dostęp do aplikacji  z ebookami
  • alerty BIK
  • świętowanie rocznic stażu
  • dostęp do platformy do samodzielnej nauki języka angielskiego
  • dofinansowanie do nauki angielskiego z lektorem
  • dofinansowanie do kursów, studiów podyplomowych
  • dostęp do szkoleń z zakresu umiejętności rekrutacyjnych, sprzedażowych, miękkich kompetencji
  • możliwość wykupienia abonamentu telefonicznego 
  • workation - pula dni do pracy zdalnej poza miejscem zamieszkania

Zadania

  • rozwój sprzedaży B2B w dedykowanej specjalizacji – aktywnie pozyskujesz nowych klientów, negocjujesz, doradzasz i rozwijasz współpracę z obecnymi, tworząc długoterminowe, zaufane relacje z klientami z województwa dolnośląskiego i opolskiego;
  • rekrutacja kandydatów i koordynacja projektów – samodzielnie prowadzisz projekty rekrutacyjne lub współpracujesz z rekruterami z zespołu Delivery;
  • wiedza rynkowa i eksperckość - zdobywasz wiedzę na temat swojej specjalizacji, stale śledzisz trendy rynkowe, piszesz eksperckie artykuły na nasz blog i dzielisz się wiedzą z zespołem;
  • raportowanie działań – dbasz o przejrzystość działań i regularnie raportujesz swoje postępy w CRM i ATS

Oczekujemy

  • doświadczenia na stanowisku związanym ze sprzedażą B2B (rekrutacje stałe, rekrutacje tymczasowe, outsourcing, usługi HR lub inne profesjonalne usługi B2B),
  • mile widziane także doświadczenia w zakresie rekrutacji white collar, 
  • znajomości języka angielskiego umożliwiającej pracy z klientami biznesowymi,
  • samodzielności i wysokiej motywacji to realizowania celów sprzedażowych i rekrutacyjnych,
  • umiejętności pracy zespołowej,
  • zainteresowania rozwojem w jednej ze specjalizacji: inżynieria lub IT. 

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Etat czy własna firma? co bardziej się opłaca w 2025 roku

Rynek pracy w Polsce zmienia się szybciej niż kiedykolwiek. Coraz więcej osób staje przed wyborem: zostać na etacie czy spróbować sił w jednoosobowej działalności gospodarczej (JDG). Oba rozwiązania mają swoje plusy i minusy - różnią...

Jak znalazłem swoje miejsce w softswiss i zacząłem...

Jak budować procesy, rozwijać zespoły i realnie wpływać na skalę działania firmy, gdy zakres odpowiedzialności wykracza poza utarte schematy? Dzmitry Tarashkevich, Head of TechOps Department w SOFTSWISS, opowiada o swojej ścieżce kariery...

Jak stworzyć stronę internetową w 15 minut 2025

Założenie strony internetowej przestało być czasochłonnym zadaniem zarezerwowanym dla programistów. Dzięki nowoczesnym technologiom i intuicyjnym narzędziom takim jak kreator stron możesz uruchomić profesjonalną witrynę w zaledwie...

Pracuj i zwiedzaj - zawody, dzięki którym poznasz świat

Połączenie pracy zawodowej z odkrywaniem nowych zakątków globu to dla wielu osób definicja idealnego stylu życia. Jeszcze niedawno taka wizja wydawała się odległym marzeniem, dostępnym tylko dla nielicznych. Dziś, dzięki rozwojowi...

Prognozy rekrutacyjne: 28% firm będzie rekrutować, 18%...

Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych...

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....