Specjalista BHP na budowie (K/M), 55,000€ do 60,000€ brutto rocznie, Drezno, Niemcy

Dodaj do ulubionych

Link2work Sp. z o.o

Drezno (Niemcy)

Data publikacji: 21.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

Starszy specjalista (Senior)Umowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Slide 1
Slide 2
Slide 3

Link2work Sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która od 2008 roku wspiera kandydatów w znalezieniu stabilnego zatrudnienia za granicą. Oferujemy jasne i przejrzyste warunki współpracy, bazując na wieloletnim doświadczeniu i zaufaniu naszych klientów.

 

Dla naszego Klienta - międzynarodowej firmy wykonawczej w branży elektrycznej i automatyki, realizującej złożone projekty w sektorach centrów danych, farmaceutycznym, półprzewodnikowym, przemysłowym, energetycznym i komercyjnym w Irlandii oraz na terenie kontynentalnej Europy - poszukujemy kandydatów na stanowisko:

 

Specjalista BHP na budowie (K/M) 
Praca w rotacji
Miejsce pracy: Drezno, Niemcy
Zakwaterowanie: zorganizowane

 

Będziesz pracować przy strategicznej, wielkoskalowej inwestycji przemysłowej w Niemczech. Nasz Klient odpowiada za pakiet prac elektroinstalacyjnych przy budowie nowoczesnego kompleksu produkcyjnego z sektora zaawansowanych technologii (High-Tech).

Jest to wielomilionowy projekt zaplanowany na minimum 2 lata realizacji, co gwarantuje stabilność zatrudnienia na czas trwania kontraktu oraz pracę przy potężnym budżecie inwestycyjnym.

Specjalista BHP na budowie (K/M), 55,000€ do 60,000€ brutto rocznie, Drezno, Niemcy

Miejsce pracy: Drezno (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Opis stanowiska:

  • wsparcie kierownictwa projektu w realizacji strategii oraz celów z zakresu BHP i ochrony środowiska
  • budowanie pozytywnej kultury bezpieczeństwa poprzez szkolenia, doradztwo i bieżące wsparcie pracowników na budowie
  • przeprowadzanie regularnych inspekcji, obchodów bezpieczeństwa, audytów oraz obserwacji zachowań pracowników
  • nadzorowanie zgodności prowadzonych prac z przepisami BHP, procedurami firmy oraz wymaganiami klienta
  • monitorowanie przestrzegania Planu Zarządzania Bezpieczeństwem, Planu Ochrony Środowiska oraz obowiązujących procedur
  • przygotowywanie, weryfikacja i wdrażanie ocen ryzyka, instrukcji bezpiecznego wykonywania prac oraz metod realizacji robót
  • nadzór nad systemem pozwoleń na pracę (Permit to Work) oraz kontrola wdrożenia wymaganych zabezpieczeń przed rozpoczęciem robót
  • prowadzenie szkoleń stanowiskowych, odpraw BHP, instruktaży oraz komunikacji dotyczącej bezpieczeństwa
  • udział w wyjaśnianiu wypadków, zdarzeń potencjalnie wypadkowych oraz sytuacji niebezpiecznych, a także monitorowanie działań korygujących
  • prowadzenie dokumentacji BHP, rejestrów szkoleń, audytów, kontroli oraz zdarzeń
  • udział w przygotowaniu planów reagowania na sytuacje awaryjne oraz organizacji ćwiczeń ewakuacyjnych
  • nadzór nad przestrzeganiem wymagań BHP przez podwykonawców oraz wspieranie działań naprawczych
  • współpraca z klientami, wykonawcami i instytucjami zewnętrznymi w zakresie BHP i ochrony środowiska
  • nadzór nad działaniami związanymi z ochroną środowiska, w tym gospodarką odpadami, zapobieganiem zanieczyszczeniom oraz realizacją celów zrównoważonego rozwoju
  • wspieranie działań związanych z ciągłym doskonaleniem standardów BHP w projekcie
  • udział w spotkaniach dotyczących BHP oraz przygotowywaniu raportów projektowych
  • wspieranie koordynacji szkoleń, certyfikatów oraz ewidencji kwalifikacji pracowników budowy

Wymagania:

  • minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • kwalifikacje z zakresu BHP (np. certyfikat NEBOSH, IOSH lub równoważne)
  • doświadczenie we współpracy z zespołami realizującymi instalacje elektryczne i mechaniczne
  • doświadczenie w nadzorowaniu zgodności działań podwykonawców z wymaganiami BHP
  • doświadczenie w branży centrów danych, farmaceutycznej, półprzewodników, przemysłowej lub energetycznej będzie dodatkowym atutem
  • znajomość systemów zarządzania zgodnych z normami ISO 45001 i ISO 14001
  • doświadczenie w pracy przy projektach międzynarodowych - mile widziane
  • dobra znajomość języka angielskiego - warunek konieczny
  • prawo jazdy kat. B

Oferujemy:

  • umowę o pracę na warunkach irlandzkich
  • długoterminowe zatrudnienie i udział w projekcie europejskim, oraz realne możliwości rozwoju kariery
  • konkurencyjne wynagrodzenie (wynagrodzenie roczne brutto od 55,000€ do 60,000€  (UoP) lub możliwość współpracy B2B przy stawce 26-29 €/h

  • atrakcyjny harmonogram rotacyjny

  • zapewnione loty i zakwaterowanie (pokoje jednoosobowe, na koszt pracodawcy)

  • atrakcyjny harmonogram rotacyjny
  • zapewnione loty i zakwaterowanie
  • transport firmowy
  • stałe szkolenia i wsparcie w rozwoju zawodowym
  • przyjazne środowisko pracy oparte na współpracy

Wymagane dokumenty: Aktualne CV w j. angielskim

Kontakt telefoniczny w sprawie powyższej oferty pracy: +48 786 865 894, 503 028 187 

 

Link2work Sp. z o.o

 

Marii Konopnickiej 6

45-023 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Specjalista ds. BHP

Specjalista ds. bezpieczeństwa i higieny pracy odpowiada za zapewnienie bezpieczeństwa w miejscu pracy. Opracowuje i wdraża polityki...

Najnowsze publikacje

17-lecie softswiss na torze poznań: integracja zespołu za...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, uczciła 17-lecie działalności, organizując na Torze Poznań wydarzenie Formula 4 Racing Experience dla ekspertów...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...

Ai nie zastępuje pracowników it, lecz zmienia charakter...

Aż 62% spośród 10 tys. respondentów przebadanych w ramach globalnego badania Hays 'Tech Talent Explorer' zidentyfikowało rozwój sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego jako czynnik, który będzie miał największy wpływ na...