Cieśla szalunkowy / Zbrojarz - Praca od zaraz

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Safe Bemanning AS

Bergen (Norwegia)

Data publikacji: 15.12.2025

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

powyżej 5 lat

100.00 - 150.00 PLN (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

Safe Bemanning AS

 

Hardangervegen 72

5224 Nesttun, Seksjon 22

Norway

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Safe Bemanning AS to firma specjalizująca się w rekrutacji pracowników z branży budowlanej, przemysłowej, instalacyjnej i logistycznej. Dokładamy wszelkich starań, aby zapewnić naszym pracownikom dobre i stabilne warunki pracy, kładziemy duży nacisk na bezpieczeństwo, a także zapewniamy naszym klientom najwyższej jakości usługi.

Cieśla szalunkowy / Zbrojarz - Praca od zaraz

  • Miejsce pracy: Bergen (Norwegia)
  • Numer referencyjny: jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Opis stanowiska:

  • Wykonywanie szalunków systemowych i tradycyjnych
  • Wykonywanie elementów żelbetonowych i betonowych
  • Montaż i wiązanie zbrojeń zgodnie z rysunkiem technicznym
  • Wylewanie i zagęszczanie betonu
  • Montowanie gotowych form ze stali bądź drewna wraz z ich właściwym przygotowaniem
  • Praca zgodnie z zasadami BHP i wysokimi standardami jakości

Wymagania:

  • Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku
  • Praktyka, znajomość technologii szalunkowych i samodzielność w wykonywanych zadaniach
  • Umiejętność czytania rysunku technicznego

 

Mile widziane

  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego lub norweskiego będzie dodatkowym atutem
  • Doświadczenie z projektów zagranicznych

Oferujemy:

  • Możliwości rozwoju
  • Wynagrodzenie 280-320 kr/godz.
  • Ubrania robocze i sprzęt
  • Pracowniczy program emerytalny (OTP) - odkładamy dodatkowe 2% od dochodu brutto na Twoja emeryturę
  • Feriepenger (pieniądze na wakacje) - odkładamy dodatkowe 12% og dochodu brutto w roku 2025, wypłacamy je w 2026

 

Safe Bemanning AS

 

Hardangervegen 72

5224 Nesttun, Seksjon 22

Norway

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Cieśla szalunkowy

Cieśla zajmuje się obróbką drewna. Wykonuje różne konstrukcje drewniane do szalunków i stemplowań, które są wykorzystane jako...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...