DEKARZE (DACHY SKÓSNE, PŁASKIE), SERWIS DEKARSKI - STOLARZ DACHOWY - CAŁA HOLANDIA

Dodaj do ulubionych

AMB Sp. z o. o. (Kariera w Holandii)

Holandia

Data publikacji: 27.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pracownik fizycznyUmowa agencyjnaPełny etat

 

AMB Sp. z o. o. (Kariera w Holandii)

 

ul. Marii Curie Skłodowskiej 62/46

85-733 Bydgoszcz

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

DEKARZE (DACHY SKÓSNE, PŁASKIE), SERWIS DEKARSKI - STOLARZ DACHOWY - CAŁA HOLANDIA

Numer referencyjny: jobs.pl
Miejsce pracy: Holandia
Forma zatrudnienia: Pełny etat


Obecnie poszukuję doświadczonych pracowników na poniższe stanowiska:


1. DEKARZ
Opis pracy: Dachówkarz od A do Z, stolarz dachowy, izolacje dachowe, pełna naprawa dachu, cięcie dachówek.
BEVERWIJK - €450 - €550 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA


2. DEKARZ
Opis pracy: Dachówkarz od A do Z, stolarz dachowy, izolacje dachowe, pełna naprawa dachu, cięcie dachówek. Doświadczenie z renowacją dachu
ROTTERDAM, UTRECHT, AMSTERDAM - €450 - €500 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA - własne auto


3. DEKARZ
Opis pracy: Izolacje dachowe, cięcie dachówek, pełne naprawy dachu, cięcie płytek.
NIJMEGEN - €450 - €550 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA


4. DEKARZ
Opis pracy: Izolacje dachowe, pełne naprawy dachu, praca z łupkiem - cięcie, montaż.
NIJMEGEN - €450 - €550 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA


5. DEKARZ
Opis pracy: Izolacje dachowe, pełne naprawy dachów, praca z dachówką (cięcie), prace wykończeniowe, wysokie umiejętności i doświadczenie.
NIEUW VENNEP, UTRECHT - €400 - €500 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA - własne auto


6. DEKARZ
Opis pracy: Roof isolations, roof reparations fully , Work with tiles( cutting), finishing works, high skills and experience.
HILVERSUM - €400 - €500 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA - własne auto


7. DEKARZ - TEAM LEADER
Opis pracy: Dachówkarz od A do Z, stolarz dachowy, izolacje dachowe, pełne naprawy dachów, cięcie dachówek, remonty, odpowiedzialność za pracę i zespół. Zarządzanie zadaniami dla grupy na budowie, komunikacja z klientem. Doświadczenie jako lider zespołu
BEVERWIJK - €550 - €600 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA


8. SERWIS DEKARSKI
Opis pracy: Naprawa dachów, dachówek, elementów dachu, nieszczelności itp. Wszystko związane z dachem i jego zabezpieczeniem.
NIJMEGEN/ARNHEM - €450 - €550 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA - własne auto


9. DEKARZ - DACHY PŁASKIE
Opis pracy: Membrany, stolarz do dachów płaskich, izolacje dachów, docinanie na wymiar izolacji i membran, PCV, EPDM. Świecące EPDM, PVC, Membrany. Doświadczenie z dachami do 5000m2. Wykończenie cynkiem. Łączenie materiałów z gorącym powietrzem i ogniem.
HARDEWIJK, MEPPEL, DRACHTEN, MAASTRICHT - €400 - €500 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA


10. STOLARZ DACHOWY
Opis pracy: Czytanie rysunku, docinanie drewna na wymiar, montaż, montaż drewnianego (prace przy remoncie i nowym budownictwie) Konstrukcja dachu! Doświadczenie w Holandii.
OKOLICE NIJMEGEN, CAŁA HOLANDIA - €430 - €500 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA - własne auto


11. STOLARZ
Opis pracy: Wykończenie spoin, przygotowanie materiałów, prace renowacyjne, precyzja i tempo pracy. Potrzebne jest doświadczenie w Niemczech, Anglii czy Holandii.
ARNHEM, CAŁA HOLANDIA - €450 - €500 netto/tydz (po odliczeniu wszystkich kosztów) - VCA - własne auto

Wymagania:


• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego (B1)
• Prawo jazdy, własne auto na niektórych projektach
• Chęci do pracy
• VCA
 

Oferujemy:

 

  • Zakwaterowanie 1 os/pok
  • Długotrwałe projekty
  • Zwrot kosztów dojazdu
     

Jeżeli zainteresowała Cię oferta zapraszam do wysłania CV

 

AMB Sp. z o. o. (Kariera w Holandii)

 

ul. Marii Curie Skłodowskiej 62/46

85-733 Bydgoszcz

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Dlaczego angielski jako benefit pracowniczy to inwestycja w...

Współczesny rynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Pracodawcy stają przed wyzwaniem nie tylko pozyskania najlepszych specjalistów, ale także zatrzymania ich na dłużej w organizacji.

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...