Electricians with DSB certificate, Norway

Dodaj do ulubionych

Barona Finland s.r.o

Norwegia

Data publikacji: 12.11.2025

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

1-2 lata

123.00 - 126.00 PLN (za godzinę brutto)

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

Barona Finland s.r.o

 

Jozefská 7

81106 Bratislava

Słowacja

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Electricians with DSB certificate, Norway

  • Miejsce pracy: Norwegia
  • Numer referencyjny: jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Job description: 

We are looking for experienced candidates with DSB certificate to start with our client since January 2026.

Work place: Rjukan, in Tinn municipality - the 1st assignment will have duration up to 6 months, then other projects are offered

Start: from 5th of January, depends on the agreement

Working hours: full time: Monday - Friday, 10h, 37,5h/week, Rotations: 3/1 or 6/2

Requirements: 

  • Vocational education as an electrician and DSB certification from Norway is a must.
  • Ability to speak communicative English or Norwegian.
  • Ability to work independently but also within a team.
  • Ability to read technical drawings.

 

The construction site is a data center and main tasks are including:

  • Electrical - cabling
  • Data - cabling
  • Connections
  • Fitting other electrical material

We offer:

  • Salary: NOK340 - 350
  • Accommodation: FOR FREE, single room
  • Food: FOR FREE - catering: breakfast, lunch, dinner
  • Company cars provided.
  • Norwegian work contract

DSB certificate from Norway is a must.

Please apply via provided link.

 

Barona Finland s.r.o

 

Jozefská 7

81106 Bratislava

Słowacja

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Elektryk

Elektryk to zawód niezwykle popularny. To osoba zajmująca się montażem, naprawą, regulacją i konserwacją instalacji elektrycznych....

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...