Inżynier Budowy w dziale kontroli jakości

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Murapol Venture Partner SA

Gdańsk (pomorskie)

Data publikacji: 27.10.2025

Do końca oferty:

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

Murapol Venture Partner SA

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

O nas

Murapol Venture Partner S.A. jest generalnym wykonawcą inwestycji w Grupie Murapol. Obecnie, MVP nadzoruje realizację kilkudziesięciu projektów wielorodzinnych w 21. miastach Polski. W strukturach MVP pracuje 205 osób, m.in. inżynierowie budów, kierownicy budów i kierownicy kontraktów oraz kadra kierownicza wspierająca budowy. MVP odpowiada za prawidłowy i terminowy przebieg inwestycji Murapolu, nadzór nad podwykonawcami i jakość oddawanych do użytkowania obiektów mieszkaniowych.

O Grupie Murapol:

23 lata na rynku deweloperskim
434 wzniesione budynki
29600 przekazanych mieszkań
690 pracowników i współpracowników
21 miast

Murapol. Największe talenty na świecie…

Inżynier Budowy w dziale kontroli jakości

Miejsce pracy: Gdańsk (pomorskie)
Numer referencyjny: jobs.pl

Twój zakres obowiązków

  • bieżąca kontrola realizowanych inwestycji względem zgodności z projektem, wytycznymi wykonawczymi Spółki oraz warunkami technicznymi na prowadzonych inwestycjach w całej Polsce,
  • nadzór nad przestrzeganiem przepisów bhp podczas realizacji inwestycji,
  • nadzór techniczny nad prowadzonymi budowami na terenie całej Polski,
  • tworzenie raportów z kontroli prac wykonywanych przez Wykonawców,
  • bezpośrednia współpraca z Inspektorem Nadzoru i działem reklamacji w celu poprawy technologii wykonywanych prac. 

Nasze wymagania

  • wykształcenie wyższe techniczne w specjalizacji budowlanej,
  • znajomość przepisów techniczno-budowlanych,
  • gotowość do pracy w delegacji,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • bardzo dobra organizacja pracy własnej.

 

Mile widziane

  • doświadczenie we współkierowaniu projektem w segmencie budownictwa mieszkaniowego. 

To oferujemy

  • ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się grupie kapitałowej, będącej wiodącą firmą w swojej branży;
  • możliwość rozwoju przez udział w realizacji interesujących projektów;
  • szeroki wachlarz benefitów pracowniczych;
  • wymagające, ale przyjazne środowisko pracy;
  • szkolenia specjalistyczne;
  • jasne ścieżki kariery i rozwoju zawodowego. 

 

Murapol Venture Partner SA

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Inżynier Budowy ds. Kontraktowania

Inżynier Budowy ds. Kontraktowania to specjalista odpowiedzialny za zarządzanie procesem kontraktowania na budowie. Do jego głównych...

Najnowsze publikacje

Dlaczego angielski jako benefit pracowniczy to inwestycja w...

Współczesny rynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Pracodawcy stają przed wyzwaniem nie tylko pozyskania najlepszych specjalistów, ale także zatrzymania ich na dłużej w organizacji.

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...