Kierownik Projektu - Dział Realizacji Kontraktów (m/k)

Dodaj do ulubionych

Pekabex Sp. z o.o.

Poznań (wielkopolskie)

Data publikacji: 20.12.2025

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

3-4 lata

Kierownik/KoordynatorUmowa o pracęPełny etat

 

Pekabex Sp. z o.o.

 

Szarych Szeregów 27

60-462 Poznań

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Opis stanowiska:

  • Organizacja i kierowanie projektami związanymi z realizacją żelbetowych i sprężonych konstrukcji prefabrykowanych
  • Zarządzanie inwestycją zgodnie z umową, przepisami prawa budowlanego, przyjętą specyfikacją techniczną
  • Koordynacja pracy sił własnych i podwykonawców
  • Nadzór nad realizacją prac związanych z projektowaniem, produkcją, dostawą i montażem pod względem kontroli budżetu, jakości i terminowości
  • Bieżąca analiza i rozliczenie kosztów projektu,
  • Wybór podwykonawców
  • Negocjowanie umów z podwykonawcami
  • Udział w procesie ofertowania
  • Wykonywanie ofert techniczno-cenowych na podstawie zapytań ofertowych
  • Pozyskiwanie nowych klientów dla Firmy

 

Biuro Realizacji mamy w Bielsku-Białej/Poznaniu, praca na tym stanowisku wiąże się z przebywaniem również w biurze ( w jednym z nich). 

Kierownik Projektu - Dział Realizacji Kontraktów (m/k)

Miejsce pracy: Poznań (wielkopolskie)

Numer referencyjny: KP/DZRK/jobs.pl

Opis stanowiska:

  • szczegółowa weryfikacja danych otrzymanych od Inwestora dotyczących terenu pod inwestycje,
  • sprawdzanie zgodności z przepisami i możliwości zabudowy na terenie inwestycji,
  • wykonanie rysunków koncepcji architektonicznej,
  • kompletacja dokumentacji projektowej wielobranżowej dla projektów budowlanych i wykonawczych celem uzyskania pozwolenia na budowę oraz późniejszej realizacji inwestycji,
  • wykonanie rysunków projektu budowlanego architektury / projektu wykonawczego architektury,
  • czynny udział w przygotowaniu oferty dla Inwestora, wizualizacji oraz prezentacji,
  • współpraca z branżystami.

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe - budownictwo, architektura lub pokrewne
  • Minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe związane z zarządzaniem projektami lub budową
  • Znajomość języka angielskiego
  • Znajomość języka niemieckiego będzie atutem
  • Prawo jazdy kat. B
  • Gotowość do krótkich wyjazdów służbowych (1-2 dni w tygodniu)
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań
  • Skuteczność w realizacji celów, terminowość
  • Umiejętności negocjacyjne i interpersonalne
  • Wysoka kultura osobista

Oferujemy:

  • Pracę na samodzielnym stanowisku w zespole dzielącym się wiedzą
  • Elastyczność formy współpracy: UoP lub B2B
  • Auto służbowe i wszystkie niezbędne narzędzia do pracy
  • Możliwość zdobycia ciekawego doświadczenia zawodowego w dużej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku krajowym i zagranicznym
  • Pracę w zespole profesjonalistów
  • Kartę Multisport
  • Prywatną opieka medyczna
  • Dofinansowanie nauki
  • 500/1500/2000 PLN za rekomendację pracownika
  • Eventy integracyjne dla pracowników i ich rodzin
  • Świeże owoce
  • Wsparcie z ZFŚS
  • Nauka języków obcych
  • Możliwość zdobywania uprawnień (budowlanych, projektowych, wykonawczych)
  • Szkolenia techniczne
  • Konkursy dla pracowników
  • Wsparcie dla cudzoziemców

Korzyści pracy w Grupie Pekabex

Karta Multisport

Prywatna opieka medyczna

Dofinansowanie nauki

500 zł za rekomendację pracownika

Eventy integracyjne dla pracowników i ich rodzin

Świeże owoce

Wsparcie z ZFŚS

Nauka języków obcych

Mozliwość zdobywania uprawnień (budowlanych, projektowych, wykonawczych)

Udział w projektach (w tym zagranicznych - Szwecja, Niemcy)

Szkolenia techniczne

Udział w targach i konferencjach branżowych

Konkursy dla pracowników

Wsparcie dla cudzoziemców

 

Pekabex Sp. z o.o.

 

Szarych Szeregów 27

60-462 Poznań

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Kierownik Projektu

Kierownik projektu odpowiada za planowanie, układanie harmonogramu, dba o realizację, kontroluje wykonywane zadania, dąży do...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...