Mechanik autobusów bez wymaganego języka. Blisko granicy, Wysokie zarobki!

Dodaj do ulubionych

JOBWISE

Sachsen bei Ansbach (Niemcy)

Data publikacji: 31.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

2800.00 - 3000.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

JOBWISE

 

Szpacza 12

04-238 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Agencja pośrednictwa pracy oraz doradztwa personalnego JOBWISE 
zarejestrowana pod nr KRAZ 30656,  dla jednego ze swoich klientów poszukuje : 

Mechanik autobusów bez wymaganego języka. Blisko granicy, Wysokie zarobki!

  • Miejsce pracy: Sachsen bei Ansbach (Niemcy)
  • Numer referencyjny: jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Mechanik autobusów bez wymaganego języka
 

Lokalizacja:

91623 Sachsen bei Ansbach (450 km od Zgorzelca)
 

Opis stanowiska:

  • konserwacja, utrzymanie i naprawa autobusów turystycznych i liniowych
  • diagnozowanie usterek oraz usuwanie awarii mechanicznych, elektrycznych i hydraulicznych
  • kontrola i naprawa silnika, zawieszenia, układu hamulcowego oraz innych komponentów pojazdu
  • przeprowadzanie regularnych przeglądów oraz przygotowanie pojazdów do badań technicznych
  • dokumentowanie wszystkich prac serwisowych i napraw
  • zapewnienie sprawności i bezpieczeństwa całej floty autobusów
  • samodzielne wykonywanie napraw na podstawie dokumentacji technicznej i diagnostyki
  • wymiana, naprawa i regulacja części eksploatacyjnych i zamiennych
  • w razie potrzeby mobilny serwis: wyjazdy do zepsutych autobusów, diagnoza na miejscu i szybkie przywrócenie pojazdu do ruchu
  • 1 zmiana


Oferujemy:

  • zarobki za m/c przy 168h ok. 2800-3000 €-netto
  • brak Zeitkonta oraz możliwość pracy w nadgodzinach
  • stabilną pracę na dłuższy okres
  • niemiecką umowę z pełnym pakietem ubezpieczeń
  • pokoje jednoosobowe z dostępem do bezpłatnego wi-fi
  • cykliczne podwyżki i premie 
  • możliwość zaliczek oraz wsparcie polskiego koordynatora
     

Wymagania:

  • własne auto
  • doświadczenie na oferowanym stanowisku

 

JOBWISE

 

Szpacza 12

04-238 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Mechanik autobusów

Mechanik autobusów to specjalista zajmujący się diagnozowaniem, naprawą oraz konserwacją autobusów. Jego główne zadania obejmują...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...