SAP Retail & Supply Chain - Agentic AI Engineer

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 18.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

We are looking for a candidate for the following position on behalf of our client, an international clothing company: SAP Retail & Supply Chain - Agentic AI Engineer

 

The ideal candidate brings hands-on SAP Retail experience and strong technical aptitude, with experience or interest in Python, automation, and AI-driven workflows. Agentic AI development is the primary
responsibility, with SAP Retail expertise providing business and system context. This is an individual contributor role focused on hands-on development of AI agents, working closely with SAP functional, integration, and engineering teams.

SAP Retail & Supply Chain - Agentic AI Engineer

Nr ref.: 313/3/2026/JP/267658/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

What we offer

  • Permanent Stability: Full-time employment contract (UoP)

  • Global Exposure: Direct collaboration with senior IT leadership in the US (East and West Coast) within a 12-member expert team.

  • Impactful Projects: Real involvement in a massive go-live stage, moving beyond maintenance into high-level system deployment.

  • Innovation Hub: Opportunity to work in a brand-new Polish GCC, shaping the future of retail tech for millions of customers.

  • Flexible Work Model: Standard CET working hours with the flexibility to sync with US teams for key strategic alignments.

Your tasks

  • Agentic AI Development
    Design, develop, and deploy autonomous AI agents that monitor and interact with SAP Retail or SAP MM and Supply Chain systems.
  • Build agents capable of:
    ○ Monitoring inventory, allocation, and sales transactions
    ○ Detecting operational anomalies and integration failures
    ○ Generating insights and executing automated corrective actions
  •  Develop agent workflows using:
    ○ Python and automation frameworks
    ○ Agent orchestration frameworks (LangChain, CrewAI, AutoGen, LangGraph, or equivalent)
    ○ API integrations and event-driven architectures
  • Integrate AI agents with SAP and enterprise systems using:
    ○ BAPIs, Function Modules, and OData services
    ○ IDOCs (e.g., WPUUMS, WPUBON, MATMAS, ARTMAS)
    ○ SAP S/4HANA Retail or ECC Retail environments
    ○ Integration with SAP CAR, POS, eCommerce, OMS, and WMS systems

 

  • SAP Retail Functional Integration
    Apply SAP Retail expertise to enable intelligent automation across core retail processes:
    Merchandise Management
    Article Master (Single, Generic, Variants)
    ● Merchandise hierarchy, assortments, listing, and delisting
    Inventory Management
    ● Goods movements, stock transfers, and adjustments
    ● Inventory visibility across distribution centers and stores
  • Allocation and Replenishment
    Allocation runs and store replenishment
    ● Site-to-site and DC-to-store transfers
    Retail Structure and Pricing
    ● Site master data and organizational structure
    ● Retail pricing procedures, promotions, and markdowns
    Intelligent Monitoring and Automation
    ● Develop automated solutions to detect and address:
    ○ Inventory discrepancies
    ○ Allocation and replenishment issues
    ○ Integration and transaction failures
    ○ Order fulfillment inconsistencies

What we expect

  •  5–8 years of SAP Retail or SAP MM experience
     Hands-on experience in at least two of the following:
    ○ Merchandise Management
    ○ Inventory Management
    ○ Allocation and Replenishment
    ○ Retail pricing
    ○ Site and organizational structure
  • Experience with:
    ○ SAP Retail master data (Article, Site, Assortments, Merchandise hierarchy)
    ○ SAP integrations using IDOCs, BAPIs, and APIs
    ○ SAP S/4HANA Retail and/or SAP CAR
    ○ Retail integrations involving POS, eCommerce, OMS, or WMS systems
  • Technical and Automation Skills
    ● Experience with Python, scripting, or automation tools (or strong willingness to learn)
    ● Experience integrating enterprise systems using APIs or middleware
    ● Strong analytical and problem-solving skills
    ● Ability to work with structured transactional data
    ● Strong interest in AI, intelligent automation, and autonomous systems
    Preferred Experience
    ● Apparel or fashion retail industry experience
    ● Omnichannel retail environments

Employment agency entry number 47

this job offer is intended for people over 18 years of age

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...

Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się

Na rynku pracy 2026 kluczem do sukcesu będzie szybkie uczenie się i elastyczna adaptacja do zmian - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup 'Raport płacowy 2026.

5 rzeczy, których nauczyłam się w mojej pierwszej pracy...

Cześć! Mam na imię Yeva, mam 20 lat, mieszkam w Polsce i studiuję na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Niedawno rozpoczęłam staż w dziale PR międzynarodowej marki technologicznej SOFTSWISS.

Sztuczna inteligencja zmienia polski sektor usług dla...

Automatyzacja prostych procesów przez AI oraz presja na efektywność kosztową transformują strukturę zatrudnienia w polskim sektorze usług dla biznesu. Centra zlokalizowane w Polsce coraz rzadziej realizują transakcyjne procesy biznesowe, co...