Senior Full Stack Developer

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 04.09.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

We are supporting one of our global clients in the technology sector in their search for a Senior Full Stack Developer. The role is based in Warsaw with a hybrid work arrangement (office 3 days per week).
 
As a Senior Full Stack Developer, you will take ownership of software delivery, ensuring high-quality output and adherence to industry best practices for coding, testing, and CI/CD. You will work on a platform built on AWS, collaborating closely with partner technology teams and contributing to the system architecture. This is an ideal opportunity for an experienced developer with 3–7 years of front-office development experience who enjoys complex, full-stack challenges.

Senior Full Stack Developer

Nr ref.: 63/9/2025/AS/264474/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

What we offer

  • Full-time employment contract or B2B 
  • Hybrid work setup in Warsaw, Poland
  • Opportunity to work on a modern AWS-based platform with complex front- and back-end architecture
  • Collaborative environment with experienced international teams
  • Focus on high-quality software delivery, CI/CD, and professional development

Your tasks

  • Ensure software delivery meets quality and scope expectations
  • Contribute to and maintain comprehensive system architecture documentation
  • Collaborate effectively with partner technology teams and cross-functional stakeholders
  • Build and maintain complex applications using Angular, .NET/.NET Core, and RESTful APIs
  • Implement and maintain service-oriented or microservice architectures
  • Work with SQL and NoSQL databases, containerization (Docker), and middleware messaging services (e.g., FIX, SignalR)
  • Apply agile development practices and contribute to CI/CD pipelines

What we expect

  • 3–7 years of professional software development experience, ideally with stable roles in recent years
  • Strong proficiency in .NET/.NET Core and solid understanding of object-oriented principles
  • Hands-on experience with ASP.NET Core Web API and RESTful API development
  • Strong front-end experience with Angular (v15+), Typescript, JavaScript, RXJS, ES6
  • Familiarity with NX Monorepo and multi-threaded/asynchronous programming
  • Experience designing API-based, service-oriented, or microservice architectures
  • Knowledge of SQL and NoSQL databases
  • Hands-on experience with containerization solutions like Docker
  • Experience with middleware messaging services such as FIX or SignalR
  • Agile development experience and understanding of software development lifecycle
  • Strong analytical, problem-solving, and communication skills
  • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or equivalent practical experience
 
Nice to have:
 
  • Experience with CI/CD configuration
  • Familiarity with additional JavaScript SPA frameworks
  • Hands-on experience with AWS services

 

Employment agency entry number 47

this job offer is intended for people over 18 years of age

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It picnic softswiss w warszawie: 400 uczestników...

Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...

Brakuje prawie 5 mln specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa

W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...

4 na 10 pracowników chce zmienić pracę

Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....

Jak wykorzystać woreczki energetyczne do poprawy...

Dla wielu osób utrzymanie koncentracji przez cały dzień pracy stanowi nie lada wyzwanie. Bardzo często nawet kilka kaw wypitych w trakcie obowiązków nie wystarcza, aby utrzymać odpowiedni poziom energii. W takim momencie z pomocą przychodzą...

Zarabiaj w niemczech w pełni - załatw freistellung bez...

Dostałeś zlecenie na budowie w Niemczech - świetne uczucie, nowe możliwości, lepsze zarobki. Jednak entuzjazm może szybko zniknąć, gdy z pierwszej faktury zniknie 15%. Powód? Zapłaciłeś podatek budowlany. Wystarczy jednak Freistellung, a...

Softswiss zaprasza na it picnic w warszawie: rozmowy o...

Pod koniec sierpnia w Warszawie będzie mieć miejsce wyjątkowe spotkanie na świeżym powietrzu, dedykowane specjalistom w dziedzinie technologii. Dokładnie 30 sierpnia w Miami Wars odbędzie się pierwszy IT Picnic, organizowany przez...

Połowa specjalistów i menedżerów podejmuje edukację...

Nauka nowych rzeczy oraz regularny rozwój kompetencji to fundament budowania silnych zespołów i utrzymywania wskaźników gospodarczych na wysokim poziomie. Postawa uczenia się przez całe życie w różnych kontekstach, czyli tzw. life-long...

Co 4 pracownik it boi się zastąpienia przez ai

Niepewność gospodarcza, konkurencja z zagranicy i szybki rozwój sztucznej inteligencji to trzy największe zagrożenia, jakie widzą dziś pracownicy IT w Polsce. Aż 35% z nich myśli o zmianie pracy w ciągu najbliższych miesięcy, a co...