Spawacz MAG (m/k/d)

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

I. K. Hofmann GmbH

Salzgitter (Niemcy)

Data publikacji: 20.12.2025

Do końca oferty: wygasła

22.00 - 28.00 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

I. K. Hofmann GmbH

 

Landeskronstr. 33

02826 Görlitz

Niemcy

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska
Praca za granicą, Cała Polska

I. K. Hofmann GmbH

I. K. Hofmann GmbH

Różne wyróżnienia i certyfikaty przyznane przez renomowane instytucje, w tym na przykład Great Place to Work, Audit Beruf und Familie oraz Deutscher Qualitätspreis, potwierdzają jakość naszego środowiska pracy i świadczonych usług.


Szukamy właśnie Ciebie! Od zaraz, w pełnym wymiarze godzin, w trzyzmianowym systemie pracy, dla renomowanej, międzynarodowej firmy z branży budowy pojazdów szynowych w 38239 Salzgitter. 

 

Oferta kierowana jest również do mieszkańców Braunschweig, Burgdorf, Cramme, Lebenstedt, Lengede, Söhlde, Baddeckenstedt, Flöthe, Haverlah, Vechelde, Wolfenbüttel,  

Spawacz MAG (m/k/d)

Miejsce pracy: Salzgitter (Niemcy)

Numer referencyjny: 850579/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Obowiązki:

  • Spawanie konstrukcji surowych metodą MAG oraz w budowie wózków jezdnych
  • Odczytywanie i realizacja instrukcji spawalniczych oraz naprawczych, rysunków technicznych i planów pracy
  • Kontrola wizualna oraz wypełnianie protokołu WSP
  • Wykonywanie typowych prac ślusarskich
  • Dokumentacja w systemie AOS
  • Przygotowanie i kontrola jakości elementów spawanych
  • Stosowanie różnych przyrządów pomiarowych
  • Przestrzeganie zasad porządku, czystości i przepisów BHP
  • Udział w optymalizacji procesów produkcyjnych
  • Dokumentowanie przebiegu i wyników pracy

Wymagania:

  • Dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie, konieczność prowadzenia dokumentacji
  • Bardzo dobra znajomość i wieloletnie doświadczenie w spawaniu metodą MAG
  • Zdolności techniczne oraz biegła obsługa rysunków technicznych i przyrządów montażowych
  • Samodzielny, dokładny i świadomy jakości sposób pracy
  • Umiejętność pracy w zespole, zdolności komunikacyjne oraz niezawodność
  • Gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym

Oferujemy:

Jesteśmy międzynarodową grupą przedsiębiorstw, zatrudniającą ponad 20 000 pracowników w Niemczech, Austrii, Czechach, na Słowacji, w Szwajcarii, we Włoszech, na Węgrzech oraz w USA.
 
  • Zatrudnienie na podstawie niemieckiej umowy o pracę na czas nieokreślony
  • Pomoc w znalezieniu zakwaterowania i jego dofinansowanie kwotą 600€/miesiąc dla osób przyjezdnych z Polski
  • Rosnące wynagrodzenie poprzez dodatki branżowe od 4-go do 15-go miesiąca pracy 
  • Dodatek urlopowy i bożonarodzeniowy
  • Bezpłatne środki ochrony osobistej wymagane w miejscu pracy 
  • Szansa na przejęcie pracownika przez naszego klienta
  • Możliwości szkoleń związanych z danym stanowiskiem
  • Indywidualne wsparcie i doradztwo w procesie rekrutacji oraz podczas pracy u klienta
  • Opieka lekarza medycyny pracy i wsparcie w zakresie bezpieczeństwa technicznego

U nas znajdziesz możliwości osobistego rozwoju poprzez szkolenia oraz różnorodne zlecenia u renomowanych firm z branży przemysłowej, handlowej i usługowej. Rozwijaj swoją wiedzę i umiejętności razem z nami - będziemy Cię wspierać poprzez indywidualne doradztwo!

Kontakt z nami:

Nie zwlekaj i aplikuj już dziś. Chętnie odpowiemy na Twoje pytania telefonicznie pod numerem 03581-8739720 lub mailowo na adres: jobs-goerlitz@hofmann.info. 

Czekamy na kontakt od Ciebie! Mówimy również po polsku. 

Cenimy różnorodność, dlatego z radością przyjmujemy wszystkie zgłoszenia - niezależnie od płci, narodowości, pochodzenia etnicznego i społecznego, wyznania/światopoglądu, niepełnosprawności, wieku, a także orientacji seksualnej i tożsamości.
 

 

I. K. Hofmann GmbH

 

Landeskronstr. 33

02826 Görlitz

Niemcy

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Spawacz

Spawacz spawa przy użyciu elektrycznego źródła ciepła elementy ze stali, żeliwa, metali nieżelaznych i ich stopów. Zapoznaje się z...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...