Asystentka Prezesa z jęz. niemieckim

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 14.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Asystentka Prezesa z jęz. niemieckim

lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

numer referencyjny: 1196486/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Dla naszego Klienta międzynarodowej firmy z branży IT oferującej dystrybucję specjalistycznego oprogramowania z siedzibą w Warszawie poszukujemy obecnie osoby na stanowisko Asystentki.
Osoba w tej roli będzie odpowiedzialna za:
  • opiekę i koordynację kalendarza Prezesa
  • koordynowanie obiegu dokumentów w tym również poczty tradycyjnej oraz mailowej
  • współpracę z działem księgowości w zakresie wystawiania i weryfikacji faktur 
    wprowadzania płatności
  • przygotowanie różnego rodzaju danych do raportów, prezentacji na potrzeby zarządu.
  • współpraca z centralą 
    firmy w kontekście zawierania umów z dostawcami zewnętrznymi
  • wsparcie w onboardingu nowych pracowników - pomoc w kwestiach kadrowych nadawanie dostępów.
  • dbałość o ogólny ład administracyjny w przestrzeni biurowej
Idealny Kandydat powinien posiadać:
  • min. 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w roli Asystentki Biura/ Asystentki Prezesa / Office Managera
  • komunikatywna znajomość języka niemieckiego
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
  • swoboda w korzystaniu z narzędzi MS Office ( szczególnie Power Point oraz Excel)
  • umiejętność budowania relacji, komunikatywność, zaangażowanie w powierzone obowiązki, odpowiedzialność, inicjatywę .

Nasz Klient oferuje:
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w międzynarodowej firmie z ugruntowaną pozycją na rynku.
  • możliwość długofalowej współpracy oraz rozwoju w strukturach firmy
  • pracę hybrydową z biurem w dogodnej lokalizacji Warszawy.
  • atrakcyjny system premiowy
  • ciekawy zakres benefitów pozapłacowych w tym kartę Multisport, dodatkowe ubezpieczenie medyczne, dodatkowe dniu płatnego urlopu oraz możliwość workation z dowolnego miejsca w Europie.



Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...