Fassadenbauer - Monter fasad szklanych/aluminiowych/stalowych / Szwajcaria

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

SWISS RECRUITER SP. Z O.O.

Baden (Szwajcaria)Luzern (Szwajcaria)

Data publikacji: 18.12.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

3-4 lata

34.00 - 40.00 CHF (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

 

SWISS RECRUITER SP. Z O.O.

 

Dołuszycka 10B/2

32-700 Bochnia

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Robust Bemanning AS avdeling STAVANGER

Pracuj w Szwajcarii

Aplikuj już dziś!

Świadczymy usługi rekrutacyjne oraz marketingowe bezpośrednio dla szwajcarskich firm. Dzięki wiedzy opartej na własnym doświadczeniu dopasujemy najlepszą ofertę pracy dla Ciebie.

Pracuj w Szwajcarii

Aplikuj już dziś!

Świadczymy usługi rekrutacyjne oraz marketingowe bezpośrednio dla szwajcarskich firm. Dzięki wiedzy opartej na własnym doświadczeniu dopasujemy najlepszą ofertę pracy dla Ciebie.

Pracuj w Szwajcarii

Aplikuj już dziś!

Świadczymy usługi rekrutacyjne oraz marketingowe bezpośrednio dla szwajcarskich firm. Dzięki wiedzy opartej na własnym doświadczeniu dopasujemy najlepszą ofertę pracy dla Ciebie.

Pracuj w Szwajcarii

Aplikuj już dziś!

Świadczymy usługi rekrutacyjne oraz marketingowe bezpośrednio dla szwajcarskich firm. Dzięki wiedzy opartej na własnym doświadczeniu dopasujemy najlepszą ofertę pracy dla Ciebie.

SWISS RECRUITER SP. Z O.O. (KRAZ. 26036) Jesteśmy wiodącą firmą, która prowadzi rekrutacje głównie dla największych Szwajcarskich firm z branży budowlanej, przemysłowej oraz branży technologii informacyjnych (IT). Zatrudnienie odbywa się bezpośrednio przez Szwajcarską firmę z pełną Szwajcarską umową o pracę. Dzięki dużemu doświadczeniu w prowadzeniu rekrutacji, świetnej znajomości rynku Szwajcarskiego, doświadczonemu team rekruterów i renomie jaką wypracowujemy od lat - pomożemy Tobie szybko uzyskać pracę na obecnie najlepszym rynku pracy w Europie. Na co dzień współpracujemy z największymi Szwajcarskimi firmami, co daje bardzo duże możliwości w szybkim znalezieniu pracy dla Ciebie ! Posiadamy rocznie 3-4 tysiące wakatów na wszystkie stanowiska z sektora budowlanego, przemysłowego jak i dla Specjalistów IT. Pracujemy tylko ze sprawdzonymi firmami, które są na rynku od kilkunastu - kilkudziesięciu lat i znamy je osobiście odbywając wspólnie cykliczne spotkania i konferencje. Postaw na doświadczenie i sprawdzone firmy !

Fassadenbauer - Monter fasad szklanych/aluminiowych/stalowych / Szwajcaria

Miejsce pracy: Baden (Szwajcaria), Luzern (Szwajcaria)

Numer referencyjny: jobs.pl

Obowiązki

  • Praca przy montażu fasad stalowych / aluminiowych / szklanych

Wymagania

  • doświadczenie na w.w. stanowisku
  • znajomość języka niemieckiego
  • w przypadku teamów wymagana znajomość j. niemieckiego u jednej osoby

Oferujemy

  • Szwajcarska pełna umowa o pracę z pełnymi świadczeniami socjalno - emerytalnymi
  • Stawka brutto: od 34 do 38 CHF / godz. + dieta dzienna 13-18 CHF
  • Organizacje zakwaterowania
  • Prace długoterminową
  • Pomoc w meldunkach i ubezpieczeniach
  • Codziennie wsparcie polskojęzycznego koordynatora
  • wypłaty tygodniowe

Praca w całej niemieckojęzycznej Szwajcarii;

Zurich, Bern, Luzern, Baden, Basel, St.Gallen, Wintherthur, Zug

Szukasz oferty na inne stanowisko? Prowadzimy zatrudnienie na wszystkie stanowiska w Sektorze Budowlanym

 

APLIKUJ info@swissrecruiter.ch
 

KONTAKT:  +48 516 355 518

Wybierz lokalizację:

www.swissrecruiter.com

 

SWISS RECRUITER SP. Z O.O.

 

Dołuszycka 10B/2

32-700 Bochnia

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Monter

Monter to wykwalifikowany robotnik, zajmujący się montażem maszyn oraz ich naprawą. Musi posiadać wszechstronną wiedzę techniczną...

Najnowsze publikacje

Materiał ma znaczenie - poliester, satyna czy rpet...

Wybór materiału na smycze reklamowe ma fundamentalne znaczenie dla jakości produktu i wizerunku marki. Decyduje on o funkcjonalności gadżetu, jego trwałości i estetyce, a także o dostępnych technikach personalizacji. Od wytrzymałego...

36 procent firm planuje rekrutacje w i kwartale, 13 procent...

Początek 2026 roku przyniesie poprawę nastrojów na rynku pracy, jednak będzie to efekt nie masowych rekrutacji a specjalizacji rynku pracy i skupienia się firm na wysokiej jakości kandydatach.

Softswiss podsumowuje 2025 rok: wspieranie innowacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna, zamyka 2025 rok imponującym dorobkiem inicjatyw edukacyjnych, proinnowacyjnych i społecznych zrealizowanych w Polsce. W minionych miesiącach firma konsekwentnie inwestowała w rozwój talentów...

Aby pozostać w grze o inwestycje, polska musi...

Jak wynika z raportu 'Global Talent Tracker', opracowanego przez Hays we współpracy z Oxford Economics, Polska redefiniuje swoją rolę na arenie międzynarodowej. Porzucając wizerunek taniego rynku dla outsourcingu prostych procesów...

Spawacz holandia - umowa o pracę czy własna...

Holandia od lat pozostaje jednym z najbardziej atrakcyjnych rynków pracy dla spawaczy. Branża metalowa, stoczniowa, automotive oraz projekty offshore tworzą stałe zapotrzebowanie na fachowców, którzy potrafią pracować w nowoczesnych...

Praca jako monter izolacji - bez języka, praca na...

Branża izolacji przemysłowych w Europie rozwija się wyjątkowo szybko. Firmy prowadzą duże inwestycje w rafineriach, elektrowniach, stoczniach i zakładach produkcyjnych - dlatego zapotrzebowanie na doświadczonych monterów izolacji stale...

Eleni panagiotopoulou z softswiss wyróżniona tytułem...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna prowadząca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, z dumą informuje, że Eleni Panagiotopoulou, Head of AML Team, została uhonorowana tytułem Best AML Professional of the Year podczas...

Co trzeci pracodawca zauważa spadek zaangażowania...

Sytuacja na rynku pracy stwarza wyzwania zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Niepewność środowiska biznesowego, zmiany strukturalne w firmach oraz presja na osiąganie często wyśrubowanych wyników przekładają się na gorsze...