PRACA PRZY SADZONKACH KWIATOWYCH - FLORENSIS - od €14,71 brutto/h + dodatki

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Carriere Contracting International Recruitment Polska sp. z o. o.

Rijsenhout (Holandia)

Data publikacji: 30.01.2026

Do końca oferty: wygasła

14.71 - 17.34 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracę, Umowa agencyjnaPełny etat

 

Carriere Contracting International Recruitment Polska sp. z o. o.

 

Minorytów 1

Opole 45-017

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska
Praca za granicą, Cała Polska

Praca w Holandii
dla Ciebie!

Praca odbywa się w szklarni, a także w hali, gdzie znajdują się maszyny do czyszczenia oraz uzupełniania trejsów ziemią oraz urządzenia do kontroli jakości sadzonek. W firmie obowiązuje system zmianowy.

Twoje główne obowiązki będą obejmować:

  • pielęgnację roślin
  • obsługę maszyn
  • obsługę wózka widłowego
  • kontrolę jakości sadzonek.


Miejsce pracy: Holandia -Rijsenhout

PRACA PRZY SADZONKACH KWIATOWYCH - FLORENSIS - od €14,71 brutto/h + dodatki

Miejsce pracy: Rijsenhout (Holandia)
Numer referencyjny: jobs.pl

Oferujemy:

  • Gwarantowane wynagrodzenie wypłacane w systemie tygodniowym - od €14,71 brutto/h + dodatki.
  • Dodatki zmianowe i weekendowe.
  • Dodatek wakacyjny i urlopowy.
  • Dodatek dla kierowcy - 5€ dziennie
  • Ubezpieczenie holenderskie.
  • Możliwość zakwaterowania i transportu do pracy.
  • Opieka polskiego koordynatora.
  • Możliwość regularnej współpracy
  • Umowę o pracę tymczasową na warunkach holenderskich.

Wymagania:

  • Prawo jazdy kategorii B - warunek konieczny.
  • Sprawność fizyczna (praca w pozycji schylonej).
  • Gotowość do pracy w ogrodnictwie, zarówno na halach jak i w szklarniach.
  • Gotowość do pracy w zmiennych temperaturach oraz w weekendy.

O firmie:

Florensis to nowoczesne, średniej wielkości przedsiębiorstwo działające od 1942 roku. Specjalizuje się w uprawie sadzonek bratków, pierwiosnków, bylin i innych roślin doniczkowych, m. in. cyklamenów. Firma ma swoją siedzibę w miejscowości Rijsenhout, około 20 km od Amsterdamu.

O nas:
Carrière International to jedna z najszybciej rozwijających się agencji zatrudnienia, pozyskująca pracowników na rynek niderlandzki. Dla naszych holenderskich klientów rekrutujemy już od prawie 20 lat, w czasie których zrealizowaliśmy ponad 92 000 ofert pracy w takich branżach jak: logistyka, produkcja, ogrodnictwo czy rolnictwo. Jesteśmy agencją pośrednictwa pracy, posiadająca certyfikat nr 691 wydany przez Marszałka Województwa Opolskiego.

 
Spodobała Ci się ta oferta? Aplikuj już teraz!
 
Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym przetwarzamy w oparciu o Twoją zgodę dla celów prowadzenia rekrutacji i selekcji kandydatów na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Taką zgodę wyrażasz klikając w przycisk 'Aplikuj teraz' (zamieszczony pod ogłoszeniem o pracę) lub 'Wyślij' (zamieszczony pod formularzem aplikacyjnym).
 
Administratorem Twoich danych osobowych przetwarzanych w związku z przystąpieniem do rekrutacji jest  Carriere Contracting International Recruitment Polska Sp. z o.o., z siedzibą we Opolu, ul. Krakowska 51/2, 45-018 Opole (dalej jako:'Administrator'). W sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych prosimy o kontakt pod adresem: mojedane[at]carriere.com. Masz prawo wycofania zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Twojej zgody przed jej wycofaniem. Zgodę możesz wycofać poprzez wysłanie oświadczenia o wycofaniu zgody na nasz adres korespondencyjny bądź adres e-mailowy: mojedane[at]carriere.com.  Więcej informacji o tym jak przetwarzamy Twoje dane znajdziesz w naszej Polityce prywatności na stronie carriere.international.

 

Carriere Contracting International Recruitment Polska sp. z o. o.

 

Minorytów 1

Opole 45-017

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...