Rekruter, praca stacjonarna - Drachten

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

injob B.V.

Drachten (Holandia)

Data publikacji: 02.02.2026

Do końca oferty:

AsystentUmowa o pracęCzęść etatu
Numer do pracodawcy

 

injob B.V.

 

Lavendelheide 14

9202 PD Drachten

The Netherlands

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Jesteśmy holenderską agencją pracy, która oferuje naszym polskim kandydatom stałą pracę w dobrych warunkach i renomowanych firmach na terenie Holandii. Umożliwiamy przejście na kontrakt oraz wspieramy w rozwijaniu kariery zawodowej. Nasza agencja jest certyfikowanym członkiem NBBU (Holenderskiego Związku Agencji Pośrednictwa Pracy i Pracy Tymczasowej), co oznacza, że spełniamy wszystkie wymogi jakościowe, administracyjne i finansowe zgodne z wymogami prawa pracy w Holandii. Wyróżnia nas indywidualne podejście zarówno do kandydatów, jak i klientów. Nie oferujemy grupowych prac tymczasowych, a stabilne zatrudnienie.

Rekruter, praca stacjonarna - Drachten

  • Miejsce pracy: Drachten (Holandia)
  • Numer referencyjny: jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Część etatu

Opis stanowiska:

Praca stacjonarna.

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie zajmować się działem rekrutacji oraz, w razie potrzeby, wspierać dział administracji.
Praca jest odpowiednia dla osób, które chcą zdobyć doświadczenie - zapewniamy pełne szkolenie przygotowujące do obowiązków.

Do zadań będzie należało m.in.:

  • kontaktowanie się z kandydatami,
  • wprowadzanie danych do systemów,
  • publikowanie ogłoszeń o pracę
  • prowadzenie rozmów z kandydatami.

Wymagania:

  • Wysoka kultura osobista oraz kultura wypowiedzi
  • Znajomość języka polskiego w mowie i piśmie na poziomie co najmniej C1
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
  • Znajomość języka holenderskiego w stopniu podstawowym oraz chęć do dalszej nauki
  • Dobra znajomość obsługi komputera i mediów społecznościowych (publikacja postów na stronach firmowych, grupach itp.)
  • Umiejętność prowadzenia rozmów telefonicznych/video
  • Własne zakwaterowanie i dojazd do pracy
  • Dokładność, dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole

Oferujemy:

  • Szkolenie przygotowujące do pracy
  • Zatrudnienie w stabilnej firmie
  • Elastyczny wymiar czasu pracy: co najmniej 24 godziny tygodniowo
  • Zwrot kosztów dojazdu (do ustalenia)
  • Pomoc w doskonaleniu języka holenderskiego

Odwiedź nas:

 

injob B.V.

 

Lavendelheide 14

9202 PD Drachten

The Netherlands

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Najnowsze publikacje

Xvii edycja kultowego wydarzenia społeczności it i data

19 i 20 marca 2026 odbędzie się XVII edycja Warsaw IT Days - kultowego już wydarzenia polskiej społeczności IT / Data Science, które co roku gromadzi ponad 10 000 specjalistów i managerów z branży oraz studentów kierunków informatycznych...

Sprawdzone zlecenia dla opiekunek seniora - na co zwrócić...

Decyzja o wyjeździe do pracy w opiece nad osobami starszymi rzadko bywa spontaniczna. Najczęściej stoi za nią chęć poprawy sytuacji finansowej, potrzeba stabilizacji albo zwykła ciekawość, czy to zajęcie 'jest dla mnie'....

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....