Specjalista/ka ds. obsługi klienta z językiem niemieckim

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Wrocław (Dolnośląskie)

Data publikacji: 21.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Wykorzystaj swoją znajomość języka niemieckiego w praktyce! Szukamy osób, które chcą rozwijać się w międzynarodowym zespole, na co dzień posługując się językiem niemieckim, polskim i angielskim. Jeśli utrzymywanie relacji z klientami biznesowymi nie jest Ci obce - czekamy na Twoją aplikację.

Specjalista/ka ds. obsługi klienta z językiem niemieckim

Nr ref.: 376/3/2026/AS/267729/jobs.pl Wrocław (dolnośląskie)

Oferujemy

  • praca w międzynarodowym środowisku - w firmie o ugruntowanej pozycji
  • możliwość rozwoju w dynamicznym środowisku przemysłowym
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
  • wsparcie zespołu oraz przyjazna atmosfera pracy
  • karta lunchowa
  • pakiet medyczny oraz pakiet sportowy
  • ubezpieczenie na życie
  • kafeteria My Benefit
  • dodatkowa nauka języków
  • platforma wellbeingowa
  • pakiet szkoleń + indywidualne wdrożenie do pracy
  • premia roczna

Zadania

  • przetwarzanie zamówień od klientów z zapewnieniem dokładnego i terminowego wprowadzania do systemu
  • monitorowanie oraz rozwiązywanie problemów związanych z zamówieniami
  • kontakt ze stałymi klientami biznesowymi z rynku polskiego i niemieckiego
  • współpraca z Menagerami Sprzedaży w celu ustalania priorytetów zamówień oraz przyspieszania realizacji pilnych zleceń
  • zapewnienie zgodności z przepisami celnymi dotyczącymi wysyłki oraz wymaganej dokumentacji
  • rozwiązywanie problemów związanych z niezgodnościami oraz eskalowanie ich do Liderów Zespołu lub Managerów Sprzedaży
  • wspieranie egzekwowania polityk firmy dotyczących obsługi celnej i międzynarodowej wysyłki
  • pełnienie roli pierwszego punktu kontaktu dla zapytań i reklamacji klientów
  • współpraca z działami Produkcji, Logistyki, Zarządzania Jakością oraz Finansów w celu szybkiego rozwiązywania problemów
  • przekazywanie informacji zwrotnych w celu poprawy efektywności procesów oraz eliminowania powtarzających się problemów
  • pomoc w koordynowaniu wysyłek próbek oraz zapewnienie właściwego monitorowania dalszych działań

Oczekujemy

  • 1-2 lata doświadczenia w obszarze obsługi klienta w środowisku korporacyjnym
  • bardzo dobra znajomość języka niemieckiego - poziom zaawansowany (warunek konieczny)
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego (poziom minimum B2)
  • doświadczenie w pracy z systemem SAP
  • umiejętność pracy analitycznej
  • chęć do pracy hybrydowej we Wrocławiu (1 dzień w tygodniu możliwy do pracy zdalnej)

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Urlop i dni wolne: zasady pracy opiekunki za granicą i...

Praca opiekunki osób starszych za granicą wiąże się z dużą odpowiedzialnością i zaangażowaniem emocjonalnym.

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...