Hydraulik - Zyskaj Bonus Powitalny na Rozpoczęcie Pracy!

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

Waldkreiburg (Niemcy)München (Niemcy)

Data publikacji: 06.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

od 3200.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

Wybierz lokalizację:

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Wysokie wynagrodzenie

Nasze stwaki są powyżej standardowych obowiązujących na rynku.

Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji

Wspieramy naszych Pracowników w ciągłym rozwoju zawodowym.

Dodatki świąteczne i urlopowe

Zapewniamy regularną wypłatę dodatków urlopowych i świątecznych.

Hydraulik - Zyskaj Bonus Powitalny na Rozpoczęcie Pracy!

Miejsce pracy: Waldkreiburg (Niemcy), München (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 3 200,00 EUR netto za miesiąc

Opis stanowiska:

  • Montaż, konserwacja i naprawa instalacji sanitarnych (wod-kan-co) w nowych i modernizowanych budynkach mieszkalnych / obiektach przemysłowych.
  • Diagnostyka usterek oraz ich naprawa.
  • Wymiana uszkodzonych elementów systemów hydraulicznych.
  • Praca z dokumentacją techniczną, rysunkami technicznymi, schematami hydraulicznymi i instalacyjnymi.
  • Przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.

Wymagania:

  • Wykształcenie techniczne związane z hydrauliką lub pokrewne- mile widziane.
  • Doświadczenie w pracy na stanowisku hydraulika budowlanego.
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej, rysunków technicznych, schematów hydraulicznych i instalacyjnych.
  • Umiejętność pracy z narzędziami hydraulicznymi, ręcznymi i elektrycznymi.
  • Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielność w podejmowaniu decyzji i rozwiązywaniu problemów.
  • Podstawowa znajomość języka niemieckiego.
  • Posiadanie prawa jazdy i własnego pojazdu- mile widziane.

Oferujemy:

  • Atrakcyjne zarobki- stawka od 17 €/h brutto + od 7 €/h netto (stawka zależna od kwalifikacji i znajomości języka niemieckiego).
  • Premia ''Na dzień dobry'' 200€.
  • Premia za polecenie pracownika 300€.
  • Długotrwałą pracę w stabilnej firmie.
  • Niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony.
  • Możliwość pracowania w godzinach nadliczbowych (zależne od firmy i zlecenia)- płacone ekstra + 25% do godziny.
  • Cykliczne podwyżki.
  • Regularne zaliczki.
  • Terminowo wypłacane wynagrodzenie- do 15 dnia kalendarzowego danego miesiąca.
  • Do 30 dni urlopu.
  • Bezpłatne ubranie robocze- do 200€.
  • Zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę w pobliżu miejsca pracy (pokoje jednoosobowe z dostępem do internetu).
  • Pomoc w organizacji wyjazdu oraz w załatwianiu wszystkich formalności.
  • Możliwość pracy w teamie (2-3 osoby) - na wybranych zleceniach.

Serdecznie zapraszamy do kontaktu i aplikacji:

  • Klikając poniżej na przycisk ''Aplikuj teraz''.
  • Przez WhatsApp 0049 173 3812 876.
  • Wypełniając formularz kontaktowy na naszej stronie: https://www.smartjobs.de/pl/dla-pracownikow/rejestracja
  • Dzwoniąc pod numer: 0049 2235 986170.

Zapraszamy również do odwiedzenia naszej strony internetowej: www.smartjobs.pl

Wybierz lokalizację:

 

smartjobs personaldienstleistungen GmbH

 

Am Spürkerkreuz 4

50374 Erftstadt

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Wybierz lokalizację:

Hydraulik

Hydraulik odpowiedzialny jest za wykonywanie prac instalacyjnych i montażowych oraz utrzymanie prawidłowego funkcjonowania sieci rur...

Najnowsze publikacje

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

Praca w sektorze finansowym. czy warto ją podjąć?

Sektor finansowy od kilku lat notuje w Polsce rekordowe zyski. Prym w tej kwestii wiodą banki. Jednocześnie wielu absolwentów szkół średnich waha się nad wyborem finansów jako branży do budowania przyszłej kariery. Czy ich obawy są...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...