Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 15.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko kierownicze w projektach IFS – poszukujemy ekspertów/ekspertek znających specyfikę metodologii implementacyjnych tego systemu.

IFS PM

Nr ref.: 261/1/2026/JP/266485/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

Oczekujemy

 

  • Doświadczenie projektowe: Minimum 3–5 lat praktyki w samodzielnym prowadzeniu projektów wdrożeniowych ERP (mile widziane doświadczenie z IFS Applications 10 lub IFS Cloud).

  • Metodyki i standardy: Biegłość w zarządzaniu projektami IT potwierdzona znajomością metodyk Agile, PMI lub Prince2. Znajomość dedykowanej IFS Implementation Methodology będzie Twoim istotnym atutem.

  • Analiza biznesowa: Umiejętność mapowania i optymalizacji procesów w kluczowych obszarach, takich jak produkcja, logistyka czy finanse.

  • Kompetencje techniczne: Praktyczna wiedza z zakresu migracji danych, integracji systemowych oraz raportowania.

  • Narzędzia: Sprawne posługiwanie się oprogramowaniem wspomagającym zarządzanie projektami (np. MS Project, Jira).

  • Języki obce: Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1, pozwalająca na swobodną komunikację w środowisku biznesowym i technicznym.

  • Wykształcenie: Dyplom ukończenia studiów wyższych (preferowane: Informatyka, Zarządzanie lub Ekonomia).

  • Kompetencje miękkie: Doskonała organizacja pracy własnej oraz zespołu, a także wysoko rozwinięta komunikacja interpersonalna, niezbędna w relacjach z klientem i interesariuszami.

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Zadania

  • Zarządzanie pełnym cyklem życia projektu IFS (End-to-End).

  • Koordynacja współpracy na styku IT, konsultingu i jednostek biznesowych.

  • Nadzór nad harmonogramem i rentownością realizowanych projektów.

  • Bieżąca kontrola postępów i raportowanie do komitetu sterującego.

  • Mitygowanie ryzyk projektowych oraz rozwiązywanie incydentów.

  • Zarządzanie oczekiwaniami klienta oraz facylitacja procesów szkoleniowych.

Oferujemy

  • Elastyczność lokalizacji: Możliwość pracy w modelu zdalnym lub w jednym z naszych biur: Warszawa, Wrocław, Toruń.

  • Kompleksowy pakiet benefitów (100% finansowany przy UOP):

    • Prywatna opieka medyczna: Rozbudowany plan Medicover.

    • Sport i rekreacja: Karta Medicover Sport.

    • Bezpieczeństwo: Ubezpieczenie na życie, od następstw nieszczęśliwych wypadków i poważnych zachorowań.

  • Wsparcie dobrostanu: Anonimowy i bezpłatny Program Wsparcia Pracowników (pomoc psychologa, terapeuty oraz prawnika dla Ciebie i Twojej rodziny).

  • Inwestycje i finanse:

    • Preferencyjny Plan Zakupu Akcji i Bezpłatna obsługa rachunku maklerskiego.

    • Ulga dla twórców (AKUP): Możliwość raportowania do 90% czasu pracy jako pracy twórczej (wyższe wynagrodzenie netto).

    • System premiowy (PPP): Roczna premia zależna od wyników Twojej jednostki biznesowej.

  • Rozwój i kariera:

    • Program Be Consultant: Elastyczne ścieżki kariery, rotacje między projektami i wsparcie w zmianie specjalizacji.

    • Mentoring i wiedza: Dostęp do globalnej platformy szkoleniowej, certyfikacji partnerskich oraz wewnętrznego programu wymiany wiedzy z doświadczonymi ekspertami.

  • Program Poleceń: Atrakcyjne bonusy finansowe za każdą osobę zatrudnioną z Twojego polecenia.

 

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Leasing pracowników jako skrót myślowy w biznesie -...

W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...

Tusz ma moc!

Każdy, kto regularnie drukuje, wie, jak duże znaczenie ma wybór odpowiedniego tuszu. Od jego jakości zależy nie tylko wygląd wydruków, lecz także żywotność samej drukarki. Niezależnie od tego, czy przygotowujesz dokumenty do pracy, czy...

Rok 2026 przyniesie rekrutacje i podwyżki, lecz nie zawsze...

Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...

Bilans 2025 roku w softswiss: blisko 1000 pracowników w...

SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...