Kierownik Produkcji (Fertigungsleiter) - Niemiecka Umowa na stałe

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

Fidenti Personal GmbH

Emden (Niemcy)

Data publikacji: 02.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

3-4 lata

3000.00 - 4000.00 EUR (za miesiąc netto)

Kierownik/KoordynatorUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Fidenti Personal GmbH

 

Donnerschweer Straße 27

26123 Oldenburg

Deutschland

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska
Praca za granicą, Cała Polska

Fidenti Personal zostało założone w 2015 r jako agencja pracy na niemieckim rynku usług HR, realizującym różnorodne projekty w zakresie pracy stałej i tymczasowej. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu właścicieli i zatrudnionych pracowników oferujemy w pełni profesjonalne usługi w tym zakresie. W stosunku do naszych klientów i pracowników zawsze odnosimy się z szacunkiem i bardzo zależy nam na utrzymaniu pozytywnej relacji.

Kierownik Produkcji (Fertigungsleiter) - Niemiecka Umowa na stałe

  • Miejsce pracy: Emden (niedersachsen)
  • Numer referencyjny: Emden/jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Opis stanowiska:

  • Operacyjne zarządzanie i nadzór nad procesami produkcji komponentów z włókien węglowych i szklanych (CFK/GFK).
  • Planowanie zasobów ludzkich oraz dbałość o terminowość realizacji zleceń produkcyjnych.
  • Optymalizacja procesów wytwórczych
  • Zapewnienie ścisłego przestrzegania standardów jakościowych oraz norm bezpieczeństwa pracy.
  • Ścisła współpraca z działem konstrukcyjnym oraz kierownictwem firmy w celu wdrażania nowych projektów.
  • Motywowanie zespołu i dbałość o rozwój kompetencji pracowników produkcyjnych.

Wymagania:

  • Doświadczenie w zarządzaniu produkcją.
  • Praktyczna wiedza z zakresu technologii kompozytowych
  • Umiejętność analitycznego myślenia oraz rozwiązywania problemów technicznych i organizacyjnych.
  • Bardzo dobra, komunikatywna znajomość języka niemieckiego
  • Silna osobowość lidera, odpowiedzialność i wysoka kultura pracy.

Oferujemy:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz dodatkowo płatne nadgodziny.
  • Zapewnione zakwaterowanie w dobrym standardzie. Gwarantujemy pokój 1-osobowy.
  • Stabilne zatrudnienie z możliwością stałego kontraktu w oparciu o niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony.
  • Praca ma wymiar pełnego etatu
  • Pracę w nowoczesnym zakładzie z dostępem do najnowocześniejszych technologii kompozytowych.
  • Szkolenia i kursy umożliwiające dalszy rozwój zawodowy.
  • Premie świąteczne i premie urlopowe.
  • Opieka polskojęzycznych koordynatorów.

 

Fidenti Personal GmbH

 

Donnerschweer Straße 27

26123 Oldenburg

Deutschland

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Jak obliczyć dni poszukiwania pracy dla celów urlopowych...

Utrata pracy nigdy nie jest czymś dobrym, chyba że ewentualnie sami zdecydowaliśmy o jej zakończeniu. Dla wielu osób trudno przestawić się z jednego trybu na drugi, jednocześnie szukając nowego źródła zarobku. Nie da się jednak ukryć...

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...