Sygnalista hakowy / Monter osprzętu dźwigowego - 19,52 €/h brutto

Dodaj do ulubionych

ABC Work Sp. z o.o. Sp. k.

Antwerpia (Belgia)

Data publikacji: 03.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

2-3 lata

od 19.52 EUR (za godzinę brutto)

Praktykant/StażystaUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

ABC Work Sp. z o.o. Sp. k.

 

Terebelska 67A

21-500 Biała Podlaska

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska
Praca za granicą, Cała Polska

ABC Work - Aplikuj już dziś i rozpocznij legalną pracę za granicą!
Jesteśmy certyfikowaną agencją zatrudnienia (KRAZ 12912) z 15-letnim doświadczeniem na rynku. Oferujemy wyłącznie sprawdzone oferty pracy u renomowanych pracodawców, z którymi współpracujemy od wielu lat.)

Sygnalista hakowy / Monter osprzętu dźwigowego - 19,52 €/h brutto

Numer referencyjny: jobs.pl

Miejsce pracy: Antwerpia (Belgia)

Opis stanowiska:

 

  • Przygotowywanie ładunków do podnoszenia oraz właściwy dobór zawiesi i punktów zaczepienia
  • Naprowadzanie operatora dźwigu oraz komunikacja podczas operacji podnoszenia
  • Wsparcie przy montażu i demontażu dźwigów mobilnych i gąsienicowych
  • Ocena ryzyka przed rozpoczęciem pracy (LMRA) oraz przestrzeganie zasad bezpieczeństwa
  • Kontrola stanu technicznego sprzętu (pasy, łańcuchy, szekle)
  • Współpraca z zespołem przy realizacji planów podnoszenia

Wymagania:

 

  • Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku sygnalisty hakowego lub przy pracy z osprzętem dźwigowym w projektach przemysłowych / infrastrukturalnych
  • Praktyczna znajomość technik podwieszania ładunków oraz sygnalizacji dla operatora dźwigu
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego (niezbędna do bezpiecznej komunikacji)
  • Dobra wyobraźnia przestrzenna i odpowiedzialność w działaniu
  • Znajomość zasad BHP oraz procedur LMRA
  • Gotowość do pracy na zewnątrz

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie:  19,52 €/h brutto
  • Dodatek dzienny: 20 € netto
  • Bezpłatne zakwaterowanie oraz transport do pracy
  • System rotacyjny: 6 tygodni pracy / 2 tygodnie wolnego
  • Pokrycie kosztów przelotu do Belgii i transferu
  • Możliwość przejścia na stałe zatrudnienie po pozytywnej ocenie
  • Zagraniczna umowa o pracę
  • Premia na koniec roku - 8,33% rocznego wynagrodzenia brutto
  • Dodatek urlopowy - 15,38% rocznego wynagrodzenia brutto
  • Składki zdrowotne- ubezpieczenie zdrowotne i wypadkowe
Sprawdź aktualne oferty pracy:

https://abcwork.eu/pl/oferty-pracy/

Jeśli masz jakiekolwiek pytania zadzwoń do nas +48 570 221 444.

ABC Work Sp. z o.o. Sp. k.

ul. Terebelska 67a
21-500 Biała Podlaska

www.abcwork.eu

 

ABC Work Sp. z o.o. Sp. k.

 

Terebelska 67A

21-500 Biała Podlaska

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Monter

Monter to wykwalifikowany robotnik, zajmujący się montażem maszyn oraz ich naprawą. Musi posiadać wszechstronną wiedzę techniczną...

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...