Automatyk Programista

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Stara iwiczna (Mazowieckie)

Data publikacji: 03.12.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla lidera w produkcji zaawansowanych systemów myjących – stabilnej, polskiej firmy z ponad 30-letnim doświadczeniem i własnym zapleczem R&D – poszukujemy kandydata na stanowisko:

 

Automatyk Programista

Nr ref.: 26/12/2025/PZ/265813/jobs.pl Stara iwiczna (mazowieckie)

Oferujemy

  • atrakcyjne warunki zatrudnienia (także: premie, diety, paczki świąteczne, dofinansowanie wypoczynku),
  • możliwość częściowej pracy zdalnej,
  • samochód służbowy lub dopłata do własnego samochodu,
  • telefon służbowy (także do użytku prywatnego),
  • prywatna opieka medyczna,
  • możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji (szkolenia,
    uprawnienia),
  • możliwość pracy zdalnej 50%

Zadania

  • tworzenie dokumentacji - schematów elektrycznych,
  • programowanie sterowników PLC ( Siemens),
  • tworzenie wizualizacji (HMI, SCADA),
  • uruchamianie urządzeń u klienta,
  • tworzenie dokumentacji DTR, instrukcji obsługi,
  • wsparcie dla klienta,

Oczekujemy

  • Znajomość elektryki, mechaniki, hydrauliki, pneumatyki, elektroniki,
  • Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych,
  •  Gotowość do kilkudniowych wyjazdów (diety),
  • Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, prawo jazdy kat. B, uprawnienia
  • SEP do 1kV

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Nowoczesne technologie w pracy spawacza i montera - czego...

Zawody spawacza i montera od wielu lat należą do najczęściej wybieranych przez polskich specjalistów wyjeżdżających do pracy w Niemczech. Dynamiczny rozwój branży przemysłowej, energetycznej czy budowlanej sprawia jednak, że rosną...

Softswiss po raz trzeci wspiera kampanię zdrowotną...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna prowadząca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, po raz kolejny aktywnie uczestniczy w globalnej kampanii zwiększającej świadomość na temat zdrowia mężczyzn. Inicjatywa koncentruje...

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...