Kierowca praca w podwójnej obsadzie

Dodaj do ulubionych

ASMO-solutions

Niemcy

Data publikacji: 10.12.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

ASMO-solutions

 

Komitetu Obrony Robotników 45B

02-146 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

ASMO Solutions Polska

Kierowca praca w podwójnej obsadzie

Niemcy

Opis oferty:
  • Lokalizacja: okolice Bremen
  • Typ zestawu: plandeka, naczepa
  • Praca w podwójnej obsadzie
  • Typ pojazdu: nowoczesne ciężarówki (np. Mercedes Actros, automatyczna skrzynia biegów)
  • Trasy: zmienne, 1 raz w tygodniu trasa do Tuluzy ok 2-3 dni i wtedy nocleg w ciężarówce w pozostałe dni praca wokół komina i noclegi na zakwaterowaniu,
  • Załadunek/rozładunek: głównie magazynierzy
  • Szkolenie: Krótkie wprowadzenie przez doświadczonego pracownika ok 4h
  • Możliwa praca w weekendy (dodatkowo płatne)

Oczekujemy:
  • Prawo jazdy: kat. CE z kodem 95 i kartę kierowcy
  • Podstawowych ADR
  • Doświadczenie ogólnego
  • Wymagane podstawowe doświadczenie na plandece

Oferujemy:
  • Wynagrodzenie: pełny etat 3300-3500 € netto (na rękę)
  • System 3/1 2800 - 3000 € netto (na rękę)
  • System 2/1 2500 - 2700 € netto (na rękę)
  • System 2/2 1900 - 2100 € netto (na rękę)
  • Zaliczki już po tygodniu pracy
  • Wypłaty: zawsze terminowe
  • Umowa: niemiecka, na czas nieokreślony
  • Dokumenty do podpisania przed wyjazdem, przetłumaczone na język ojczysty kandydata
  • Świadczenia niemieckie: Kindergeld dodatek na dziecko 250 €, Niemiecka emerytura, Ubezpieczenie zdrowotne
  • Bonus: 500 € za polecenie kandydata
  • Koordynator: polskojęzyczny, dostępny 24/7
  • Wyjazd: szybki i sprawny proces

Rekrutacja i obsługa ze znakiem jakości, potwierdzona certyfikatami:
ZOBACZ OFERTY NA NASZEJ STRONIE
ZAINTERESOWANY ZADZWOŃ +48 22 123 77 20
lub WYŚLIJ CV POD ADRES rekrutacja@asmo-solutions.com

 

ASMO-solutions

 

Komitetu Obrony Robotników 45B

02-146 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Sprawdzone zlecenia dla opiekunek seniora - na co zwrócić...

Decyzja o wyjeździe do pracy w opiece nad osobami starszymi rzadko bywa spontaniczna. Najczęściej stoi za nią chęć poprawy sytuacji finansowej, potrzeba stabilizacji albo zwykła ciekawość, czy to zajęcie 'jest dla mnie'....

Raport płacowy hays 2026: zaledwie 39% profesjonalistów...

Choć rynek pracy znajduje się obecnie w fazie stabilizacji i nie widać na nim ani oznak kryzysu, ani dynamicznego rozwoju, to nastroje specjalistów i menedżerów najczęściej nie są optymistyczne. Profesjonaliści odczuwają obawy związane...

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Nowoczesne formy motywacji w pracy - co działa najlepiej?

Współczesny rynek pracy się zmienia a wraz z nim zmienia się podejście do motywacji pracowników. Dzisiejsi pracownicy mają zupełnie inne oczekiwania wobec pracodawców niż pokolenie sprzed dekady. Nie wystarczy już sama stabilna pensja...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....