W imieniu naszego klienta z sektora technologii, informacji i mediów, prowadzimy rekrutację na stanowisko dla doświadczonego i zmotywowanego eksperta w sprzedaży rozwiązań oraz produktów o wysokiej wartości. Szukamy lidera, który nie boi się zadawać trudnych pytań, kwestionować status quo i wnosić realną wartość do organizacji oraz klientów.
Wymagania
Minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży rozwiązań (solution selling)
Umiejętność aktywnego słuchania, uczenia się i zadawania pytań: "Dlaczego?", "Jak?", "Co?"
Szczerość, uczciwość i transparentność w komunikacji
Umiejętność sprzedaży wartości ponad cenę, z koncentracją na długoterminowe korzyści dla klienta
Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym; dodatkowe języki mile widziane
Silna motywacja, pasja i proaktywne podejście
Umiejętność radzenia sobie z porażkami i wyciągania z nich wniosków
Wysoka jakość pracy, prezencja i umiejętność prowadzenia prezentacji
Dostępność do pracy stacjonarnej, z możliwością późniejszego ustalenia elastycznego modelu pracy
Prawo jazdy Kat. B
Zakres obowiązków
Hunting Klientów - sektory retail: food & grocery, pharma & beauty, petrol, white electronics, fashion etc.
Prowadzenie projektów I prezentacji sprzedażowych
Obsługa procesów przetargowych
Poszukiwanie nowych rozwiązań dla organizacji
Analiza otoczenia konkurencyjnego
Rola Ambasadora Organizacji podczas wydarzeń biznesowych I konferencji
Aktywny wkład w doskonalenie procesów firmowych
Oferujemy
Możliwość realnego wpływu na strategię komercyjną i rozwój firmy
Narzędzia pracy: samochód, telefon, laptop…
Pracę w dynamicznym, innowacyjnym środowisku
Kulturę organizacyjną opartą na zaufaniu, otwartości i wspólnym celebrowaniu sukcesów
Rynek pracy w Polsce zmienia się szybciej niż kiedykolwiek. Coraz więcej osób staje przed wyborem: zostać na etacie czy spróbować sił w jednoosobowej działalności gospodarczej (JDG). Oba rozwiązania mają swoje plusy i minusy - różnią...
Jak budować procesy, rozwijać zespoły i realnie wpływać na skalę działania firmy, gdy zakres odpowiedzialności wykracza poza utarte schematy? Dzmitry Tarashkevich, Head of TechOps Department w SOFTSWISS, opowiada o swojej ścieżce kariery...
Założenie strony internetowej przestało być czasochłonnym zadaniem zarezerwowanym dla programistów. Dzięki nowoczesnym technologiom i intuicyjnym narzędziom takim jak kreator stron możesz uruchomić profesjonalną witrynę w zaledwie...
Połączenie pracy zawodowej z odkrywaniem nowych zakątków globu to dla wielu osób definicja idealnego stylu życia. Jeszcze niedawno taka wizja wydawała się odległym marzeniem, dostępnym tylko dla nielicznych. Dziś, dzięki rozwojowi...
Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych...
Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia -...
W 2025 roku cyberprzestępczość może kosztować światową gospodarkę nawet 10,5 bln dolarów, co czyni ją jednym z najważniejszych priorytetów biznesu. To napędza zapotrzebowanie na ekspertów w tej dziedzinie, jednak szacuje się, że na...
Kobiety częściej niż mężczyźni myślą o zmianie pracy. Zmianę pracodawcy planuje też blisko połowa pracowników z pokolenia millenialsów. Biorąc pod uwagę miejsce pracy o odejściu myśli też co druga osoba pracująca tylko zdalnie....
Pełny etat
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria