Konsultant / Konsultantka ds. Sprzedaży Alkoholi (lotnisko Chopina)

Dodaj do ulubionych

Lagardere Travel Retail SP. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 05.04.2026

Do końca oferty:

AsystentUmowa o pracęPełny etat

 

Lagardere Travel Retail SP. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 176

02-486 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Lagardere Travel Retail SP. z o.o.

O nas

 

Lagardère Travel Retail to globalny lider branży travel retail z siecią ponad 5 tys. sklepów w 42 krajach i regionach. W Polsce zarządza siecią ok. 1000 różnorodnych punktów sprzedaży pod 40 markami takimi jak Inmedio, So Coffee, Relay, Aelia Duty Free, 1Minute Smacznego!, Costa Coffee i inne. Działamy w wielu różnych segmentach rynku: na lotniskach, dworcach, stacjach metra, a także w obiektach handlowych i przy ulicy. Większość sklepów funkcjonuje w modelu agencyjnym. Grono związanych z nami agentów i agentek tworzy już 600 osób, które wspieramy w rozwijaniu biznesu każdego dnia.

Konsultant / Konsultantka ds. Sprzedaży Alkoholi (lotnisko Chopina)

  • Miejsce pracy: Warszawa (mazowieckie)
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Twój zakres obowiązków

  • Realizowanie założeń sprzedażowych przypisanych kategorii produktowych;
  • Dbałość o profesjonalną obsługę klienta na lotnisku i zwiększanie sprzedaży, zgodnie z obowiązującym protokołem obsługi klienta;
  • Budowanie relacji z klientami i doradztwo produktowe;
  • Doskonalenie wiedzy na temat prezentowanych marek i produktów dostępnych w sklepach, uczestniczenie w szkoleniach oferowanych przez firmę i marki zewnętrzne;
  • Dzielenie się wiedzą produktową ze współpracownikami;
  • Regularne sprawdzanie ilości towarów i współpraca z menadżerami w celu jego uzupełnienia;
  • Uzupełnianie na bieżąco brakujących towar w sklepie, zgodnie z obowiązującym merchandisingiem;
  • Dbanie o czystość w sklepie;
  • Finalizowanie obsługi klienta na kasie z respektowaniem procedur kasowych;
  • Udział w inwentaryzacji w sklepie;
  • Bezwzględne przestrzeganie reguł i procedur w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz wszelkich innych procedur obowiązujących w Grupie Lagardere.

To oferujemy

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (wynagrodzenie: podstawa + atrakcyjny system premiowania);
  • Prywatna opieka medyczna Medicover, dofinansowanie do karty Benefit Systems lub Medicover Sport, bezpłatne ubezpieczenie na życie NN;
  • Kartę podarunkową na święta;
  • Do 50% zniżki dla Ciebie i wybranej przez Ciebie osoby na produkty w sklepach, kawiarniach oraz restauracjach prowadzonych przez Lagardère Travel Retail w Polsce (m.in. Aelia Duty Free,  So Coffee, 1Minute  Smacznego!,  Relay, Inmedio, Costa Coffee);
  • Szkolenia specjalistyczne i narzędziowe.

Nasze wymagania

  • Minimum 2-letnie doświadczenie w sprzedaży alkoholi oraz obsłudze klienta;
  • Znajomość rynku alkoholi krajowych i zagranicznych - warunek konieczny;
  • Doświadczenie w sprzedaży alkoholi premium będzie dodatkowym atutem;
  • Znajomość języka angielskiego (obsługa klientów międzynarodowych);
  • Wysoka kultura osobista i umiejętności komunikacyjne;
  • Inicjatywa, nastawienie na klienta.

 

Lagardere Travel Retail SP. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 176

02-486 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Asystentka ds. Sprzedaży

Asystent do spraw sprzedaży stanowi bezpośrednie wsparcie dla funkcjonowania działu sprzedaży firmy lub przedsiębiorstwa, wykonuje...

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...