Link2work Sp. z o.o
Niemcy
Data publikacji: 24.09.2025
Do końca oferty:
Doświadczenie:
0-1 rok
15.23 - 16.00 EUR (za godzinę brutto)
Link2work Sp. z o.o.
Link2work Sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to firma specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników, która od 2008 roku wspiera pracowników z Polski w znajdowaniu zatrudnienia za granicą. Oferujemy stabilne i jasne warunki współpracy, bazując na wieloletnim doświadczeniu i zaufaniu naszychklientów.
Dla naszego Niemieckiego klienta poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Operator ładowarki chwytakowej
Miejsce pracy: Wiesbaden, Niemcy
Zakwaterowanie: zorganizowane
Miejsce pracy: Niemcy
Numer referencyjny: jobs.pl
Wymiar pracy: Pełny etat
Wymagane wykształcenie: zawodowe
obsługa ładowarki chwytakowej (załadunek i rozładunek maszyn oraz ciężarówek)
przenoszenie materiałów, takich jak drewno, metal, odpady komercyjne
dbanie o prawidłowe funkcjonowanie maszyny oraz jej konserwację
przestrzeganie zasad bezpieczeństwa pracy oraz procedur firmy
pracę w systemie trzyzmianowym (I: 6:00-16:00, II: 16:00-2:00, III: 22:00-6:00)
soboty robocze (6.00-13.00)
umiejętność pracy pod presją czasu
podstawowa znajomość obsługi maszyn mile widziane
dobra organizacja pracy
chęć podjęcia długoterminowego zatrudnienia
prawo jazdy kategorii B
mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
umowę na niemieckich warunkach
zatrudnienie długoterminowe
40h pracy tygodniowo
stawkę 15,23€ -16,00€ brutto/h
wynagrodzenie wypłacane miesięcznie
wsparcie polskojęzycznych koordynatorów
ubezpieczenie społeczne
darmowy dojazd do pracy i powrót
zakwaterowanie zagwarantowane w cenie około 200 €/miesiąc
możliwość zdobycia uprawnień na ładowarkę chwytakową ( stawka z certyfikatem 16,00€)
pracę w systemie trzyzmianowym oraz w soboty
możliwość nadgodzin (około 200godz./mies.)
Prosimy o dołączenie CV w języku angielskim
Kontakt telefoniczny w sprawie powyższej oferty pracy: +48 572 325 580, 786 865 894, 503 028 187, 690 630 543
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.