Packaging Specialist

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Opole (opolskie)

Data publikacji: 03.04.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Packaging Specialist

lokalizacja: Opole (opolskie)

numer referencyjny: 1197863/jobs.pl

forma zatrudnienia: Pełny etat

Obecnie dla naszego Klienta - firmy produkcyjnej prowadzimy rekrutację na stanowisko Specjalisty/ Specjalistki ds. Rozwoju Opakowań.
Miejsce pracy: Strzelce Opolskie

Kluczowy cel stanowiska:
Rozwój oraz doskonalenie opakowań zgodnie z wymaganiami rynku, potrzebami klientów i możliwościami produkcyjnymi zakładu.

Zakres obowiązków:
  • Tworzenie nowych projektów opakowań - od koncepcji artystycznej, przez modele do druku, aż po wdrożenie do produkcji.
  • Analiza wymagań NPD i propozycja optymalnych rozwiązań uwzględniających bezpieczeństwo użytkowania, możliwości produkcyjne, koszty i wpływ na środowisko.
  • Walidacja projektów we współpracy z Marketingiem, Produkcją, dostawcami i producentami narzędzi.
  • Koordynacja projektów opakowaniowych po rozpoczęciu etapu produkcji: testy, przetargi, harmonogramy, dokumentacja.
  • Dostarczanie próbek opakowań i uzyskiwanie akceptacji Marketingu; tworzenie finalnej specyfikacji.
  • Proponowanie i wdrażanie usprawnień komponentów opakowań w przypadku problemów jakościowych lub kosztowych.
  • Techniczne zarządzanie komponentami opakowaniowymi oraz współpraca z działami Marketingu, Handlowym, Zakupów i Produkcji.
  • Organizacja akceptacji nowych wariantów komponentów opakowań (EPD), pozyskiwanie próbek i przygotowanie wycen.
  • Odgrywajcie roli eksperta ds. opakowań w zakładzie oraz członka grupowego zespołu ds. opakowań.
  • Monitorowanie trendów, nowych technologii i materiałów opakowaniowych oraz inicjowanie innowacji.


Kluczowe oczekiwania:
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku 
  • Terminowa i budżetowa realizacja projektów rozwojowych.
  • Skuteczne wsparcie zakładu w rozwiązywaniu problemów związanych z opakowaniami.
  • Wkład w proces wycen produktów.
  • Prowadzenie projektów opakowaniowych (np. PROCOM).
  • Budowanie pozycji eksperta ds. opakowań w zakładzie.
  • Komunikatywna znajomość j. angielskiego 


Klient oferuje: 
  • Pracę w utalentowanym zespole
  • Pracę w dynamicznej, międzynarodowej firmie
  • Atrakcyjny pakiet benefitów

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.  


Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...