Работник продукции

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Wrocław (Dolnośląskie)

Data publikacji: 31.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Работа во Вроцлаве: 4 вакансии в разных локациях!
Привет! Ищете стабильную работу? У нас есть для вас 4 конкретных предложения в разных частях Вроцлава и окрестностях. Проверьте локации, выберите подходящую и откликайтесь!

Работник продукции

Nr ref.: 534/5/2025/EM/262752/jobs.pl Wrocław (dolnośląskie)

предложение / oferujemy

  • Локация: ул. Kowalska (Вроцлав) / Олесница (бесплатный доезд)
    • Должность: Работник продукции
    • Ставка и бонусы: 32,23 – 33,80 зл/час брутто + доплата за смены, сверхурочные и премии.
    • Обязанности: Обслуживание и перенастройка оборудования, устранение мелких неисправностей, внутрискладская транспортировка (рохли/погрузчики).
    • График: 4-бригадная система.

 

  • Локация: Вроцлав, ул. Żmigrodzka
    • Должность: Работник продукции (бытовая техника AGD)
    • Ставка и бонусы: 30,73 зл/час брутто + до 800 зл премии (за посещаемость + показатели).
    • Обязанности: Монтаж компонентов с использованием электроинструмента, обслуживание машин. Требуется хорошая физическая форма и мануальные навыки.
    • График: 3-сменная система.

 

  • Локация: Бискупице-Подгурне, ул. Innowacyjna
    • Должность: Работник продукции
    • Ставка и бонусы: 5000 – 5300 зл брутто + 600 зл премии + 360 зл на питание.
    • Обязанности: Монтаж электронных компонентов для автомобилей, контроль качества, работа с компьютером.
    • Дополнительно: Трудовой договор (Umowa o pracę), компенсация за доезд на собственном авто.

 

  • Локация: Вроцлав, ул. Graniczna
    • Должность: работник  сервисного центра
    • Ставка и бонусы: 5240 зл брутто + до 800 зл премии + ланч-карта.
    • Обязанности: Диагностика неисправностей и ремонт электроники. Работа стоячая, требуются технические навыки.
    • График: 2-сменная система.

задача / zadania

ожидаем / oczekujemy

физические требования: в связи с характером работы на производстве, требующим ручного поднятия тяжестей (в том числе весом более 25 кг), кандидаты должны соответствовать нормам максимально допустимых нагрузок для работников согласно действующим правилам техники безопасности (bhp). Требуется очень хорошая физическая форма.

 

Агентство занятости - номер записи 47

дана пропозиція роботи призначена для осіб старше 18 років

#talentcenter

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...