Telefoniczny Doradca Klienta ds. Nieruchomości

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

My Murapol sp. z o.o.

Bielsko-Biała (śląskie)

Data publikacji: 17.12.2025

Do końca oferty: wygasła

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracę, Kontrakt B2BPełny etat

 

My Murapol sp. z o.o.

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

O nas

MyMurapol sp. z o. o. specjalizuje się w kompleksowej obsłudze Klientów Grupy Murapolu. W MyM zatrudnieni są m.in.: doradcy klienta, specjaliści ds. administracji w biurach sprzedaży, analitycy rynku mieszkaniowego, czy telefoniczni doradcy ds. nieruchomości. 105-osobowy zespół sprzedażowy MyMurapol, wyznacza najwyższe standardy obsługi Klienta na każdym etapie procesu zakupu mieszkania.

O Grupie Murapol:
24 lata na rynku deweloperskim
460 wzniesionych budynków
32.000 przekazanych mieszkań
700 pracowników i współpracowników
21 miast

Realizuj się z nami! Wybierz karierę w Grupie Murapol

Telefoniczny Doradca Klienta ds. Nieruchomości

Miejsce pracy: Bielsko-Biała (śląskie)
Numer referencyjny: Bielsko Biała/jobs.pl

Twój zakres obowiązków

  • telefoniczny kontakt z klientem
  • obsługa połączeń przychodzących i wychodzących
  • aktualizacja bazy danych
  • prowadzenie niezbędnych raportów
  • realizacja wyznaczonych celów
  • raportowanie wyników 

Nasze wymagania

  • wykształcenie minimum średnie
  • biegła obsługa komputera
  • doświadczenie w pracy w Call Center - warunek konieczny
  • dobra dykcja
  • doświadczenie w sprzedaży mile widziane
  • znajomość technik negocjacji i sprzedaży
  • odporność na stres
  • umiejętność pracy w grupie
  • umiejętność budowania i utrzymywania relacji z Klientem
  • gotowość do nauki i zdobywania wiedzy 

To oferujemy

  • Ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się grupie kapitałowej, będącej wiodącą firmą w swojej branży
  • Możliwość rozwoju przez udział w realizacji interesujących projektów
  • Szeroki wachlarz benefitów pracowniczych
  • Wymagające, ale przyjazne środowisko pracy
  • Szkolenia specjalistyczne
  • Jasne ścieżki kariery i rozwoju zawodowego 

 

My Murapol sp. z o.o.

 

ul. Dworkowa 4

43-300 Bielsko-Biała

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Doradca Klienta

Doradca Klienta doradza klientowi zakup optymalnego produktu, usługi firmy. Odpowiada on za pozyskiwanie klientów, obsługę klientów i...

Najnowsze publikacje

Jak pożegnać koleżankę z pracy? 6 prezentów od zespołu

Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej...

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...