kierowniczka / kierownik obszaru produkcji

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Bytom (Śląskie)

Data publikacji: 17.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla naszego klienta, firmy o ugruntowanej pozycji na rynku i dynamicznie rozwijającej się w swoim sektorze, poszukujemy osoby na stanowisko: kierowniczka/kierownik obszaru produkcji

Jeśli szukasz środowiska, w którym możesz realnie wpływać na organizację pracy produkcji, rozwijać zespół i wdrażać usprawnienia – ta oferta jest skierowana do Ciebie!

Miejsce pracy: Bytom

kierowniczka / kierownik obszaru produkcji

Nr ref.: 183/10/2025/KB/265090/jobs.pl Bytom (śląskie)

Oferujemy

  • wynagrodzenie zasadnicze + premię uznaniową
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • bogaty pakiet benefitów (finansowanie dodatkowych świadczeń w ramach programu MultiSport, finansowanie nauki języka angielskiego, dofinansowanie szkoleń i kursów, dodatkowe świadczenia socjalne)
  • realny wpływ na rozwój firmy
  • możliwość rozwoju zawodowego
  • pracę od zaraz

Zadania

  • planowanie prac i zarządzanie zespołem produkcyjnym
  • nadzór nad realizacją planów produkcyjnych wraz z weryfikacją poziomu ich realizacji, tworzenie planów produkcyjnych w późniejszym okresie zatrudnienia
  • zapewnienie wysokiej jakości bieżącej produkcji i jej procesu
  • generowanie raportów i analiza produktywności
  • wdrażanie nowych technologii i rozwiązań wraz z optymalizacją procesów produkcyjnych
  • motywowanie pracowników, zachęcanie do rozwoju kompetencji twardych i miękkich
  • monitorowanie i zapewnianie odpowiednich warunków pracy zgodnie z zasadami BHP w miejscu pracy
  • bieżące komunikowanie się z innymi działami spółki
  • rozwiązywanie bieżących problemów produkcyjnych

Oczekujemy

  • doświadczenia w pracy na tożsamym bądź podobnym stanowisku pracy w ramach branży produkcyjnej
  • wykształcenia technicznego
  • znajomości nowoczesnych metod zarządzania produkcją
  • umiejętności zarządzania zespołem
  • zdolności do szybkiego rozwiązywania problemów
  • komunikatywności i umiejętności pracy pod presją czasu
  • znajomości standardów BHP
  • dobrej organizacji pracy własnej i zespołu
  • umiejętności analizy danych produkcyjnych
  • komunikatywnej znajomości języka angielskiego
  •  bardzo dobrej obsługi MS Office, szczególnie programu Excel
  • znajomości systemu SAP oraz kolektorów danych (skanery) wraz z oprogramowaniem PRODUMEX – mile widziane

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...

Rynek pracy w motoryzacji: nowe technologie kontra brak...

Niepewność w globalnym handlu już dziś wpływa na rynek pracy w branży motoryzacyjnej. Aż 91% producentów przyznaje, że zmieniające się przepisy i rosnące koszty wymuszają na nich modyfikację strategii rekrutacyjnych. Jednocześnie...

Iluzja szefów: pracownicy mniej zaangażowani, niż...

Ponad połowa szefów uważa, że ich ludzie są w pełni zaangażowani, tymczasem tylko 32% pracowników to potwierdza, a 45% przyznaje się do braku motywacji - wynika z dziś opublikowanego raportu Right Management Talent Solutions 'The...

Praca na własnej działalności z a1 - elektryk, spawacz...

W ostatnich latach coraz więcej specjalistów z Polski decyduje się na pracę za granicą w ramach własnej działalności gospodarczej. Szczególną popularnością cieszy się model zatrudnienia z dokumentem A1, który otwiera drogę do...