DEVENTON D. MATCZAK N. MATCZAK SPÓŁKA JAWNA

Ellwangen (Niemcy)

Data publikacji: 25.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

Pracownik fizycznyPełny etat

 

DEVENTON D. MATCZAK N. MATCZAK SPÓŁKA JAWNA

 

ul. Garbary 35/9

61-868 Poznań

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Kucharz

  • Miejsce pracy: Ellwangen (Niemcy)
  • Numer referencyjny: 6337/jobs.pl
  • Forma zatrudnienia: Pełny etat

Oferujemy:

  • Zatrudnienie na warunkach niemieckich - niemiecki Pracodawca (nie w delegacji)
  • Atrakcyjne wynagrodzenie 2200 EUR netto / miesiąc przy 40 godzinach pracy, 5 dni w tygodniu oraz pierwszej klasie podatkowej
  • Bezpłatny, umeblowany pokój z własną łazienką/WC. Mieszkanie znajduje się w domu mieszkalnym z dostępem do wspólnej kuchni, w odległości zaledwie 8 minut spacerem od lokalu.
  • Składki oraz podatki odprowadzane w Niemczech przez Pracodawcę
  • Zaliczki wypłacane co tydzień w gotówce lub na konto polskie albo niemieckie
  • Możliwość pracy w nadgodzinach (jeśli opcja ta jest niedostępna – informujemy o tym)
  • Możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy
  • Wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia
  • Możliwość regularnych zjazdów do Polski
  • Ubezpieczenie dla Pracownika i jego rodziny
  • Respektowane prawo do urlopu
  • Nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w j. niemieckim na potrzeby rekrutacji)

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

  • Odpowiedzialność za powierzone stanowisko pracy w kuchni
  • Przygotowywanie dodatków warzywnych, skrobiowych oraz zup
  • Aktywne wsparcie zespołu kuchennego w codziennym serwisie
  • Przygotowywanie potraw zgodnie ze standardami i menu restauracji


Wymagania:

  • Wymagana biegłość i doświadczenie w pracy na wszystkich sekcjach kuchennych
  • znajomość języka niemieckiego na poziomie min A2/B1
  • Umiejętność brania pełnej odpowiedzialności za własne stanowisko
  • Posiadanie i zabranie ze sobą własnej odzieży kucharskiej

Skrót „m / k / n” lub „m / w / d” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.

Usługa dodatkowa:
Od 20 lat świadczymy również usługi w zakresie rozliczeń podatków niemieckich oraz holenderskich, a także Kindergeld. Zadzwoń i dowiedz się więcej!

 

DEVENTON D. MATCZAK N. MATCZAK SPÓŁKA JAWNA

 

ul. Garbary 35/9

61-868 Poznań

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Jak obliczyć dni poszukiwania pracy dla celów urlopowych...

Utrata pracy nigdy nie jest czymś dobrym, chyba że ewentualnie sami zdecydowaliśmy o jej zakończeniu. Dla wielu osób trudno przestawić się z jednego trybu na drugi, jednocześnie szukając nowego źródła zarobku. Nie da się jednak ukryć...

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...