Pracownik produkcji - elementy prefabrykowane

Dodaj do ulubionych

FeelFlex B.V.

Holandia

Data publikacji: 09.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPierwsza praca Запрошуємо кандидатів з України.

 

FeelFlex B.V.

 

Pater van den Elsenlaan 37

5462 GG Veghel

Holandia

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Pracownik produkcji - elementy prefabrykowane

Miejsce pracy: Holandia

Numer referencyjny: jobs.pl

We are looking for someone with construction affinity and technical insight.

 

Someone with (some) experience in prefab is preferred.

 

TASKS AND RESPONSIBILITIES

  • Preparing prefabricated reinforcements for the pouring of concrete
  • Preparing pouring molds
  • Building in pouring facilities
  • Building in the necessary reinforcement
  • Pouring the concrete
  • Remove the formwork of the prefabricated elements in such a way that the elements can be used for assembly immediately
  • Loading the prefabricated elements according to loading schedule
  • Cleaning and maintaining the pouring area
  • Report to the manager

PROFILE

  • Some years of work experience
  • Affinity with construction, technology and machines
  • Good communicative skills
  • Knowledge of safety regulations and quality standards
  • No 9 to 5 mentality
  • Driving license B and own transportation

 

FeelFlex B.V.

 

Pater van den Elsenlaan 37

5462 GG Veghel

Holandia

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...

Rynek pracy w motoryzacji: nowe technologie kontra brak...

Niepewność w globalnym handlu już dziś wpływa na rynek pracy w branży motoryzacyjnej. Aż 91% producentów przyznaje, że zmieniające się przepisy i rosnące koszty wymuszają na nich modyfikację strategii rekrutacyjnych. Jednocześnie...

Jak ewidencja czasu pracy wpływa na employer branding i...

Budowanie silnej marki pracodawcy to dziś jedno z najważniejszych wyzwań dla firm z sektora MŚP. Konkurencja o talenty jest duża, a pracownicy coraz częściej wybierają pracodawców nie tylko ze względu na wynagrodzenie, ale też na kulturę...

Iluzja szefów: pracownicy mniej zaangażowani, niż...

Ponad połowa szefów uważa, że ich ludzie są w pełni zaangażowani, tymczasem tylko 32% pracowników to potwierdza, a 45% przyznaje się do braku motywacji - wynika z dziś opublikowanego raportu Right Management Talent Solutions 'The...

Praca na własnej działalności z a1 - elektryk, spawacz...

W ostatnich latach coraz więcej specjalistów z Polski decyduje się na pracę za granicą w ramach własnej działalności gospodarczej. Szczególną popularnością cieszy się model zatrudnienia z dokumentem A1, który otwiera drogę do...

Softswiss kontynuuje wsparcie dla startupów społecznych w...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje wsparcie dla startupów społecznych w ramach współfinansowanego przez Unię Europejską programu GreenHouse for Social Innovators. Współpraca...

Pokolenie z: pewni swoich kompetencji, ale nie swoich...

Aż 91% przedstawicieli Pokolenia Z uważa, że posiada odpowiednie kwalifikacje do wykonywania swoich obowiązków. To generacja świadoma swojej wartości - blisko 7 na 10 Zetek uważa, że znalazłoby nową pracę spełniającą ich oczekiwania w...

Softswiss po raz drugi z rzędu zdobywa tytuł...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna zatrudniająca ponad 2000 pracowników na całym świecie i współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, została po raz drugi z rzędu uhonorowana tytułem Pracodawcy Roku...