pracownik produkcji / pracownica produkcji

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Tuchom (Pomorskie)

Data publikacji: 27.07.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Szukasz stabilnej pracy na produkcji z wolnymi weekendami? Dołącz do nas jako Monter węzłów CO! Dla lidera branży grzewczej szukamy osób ze zdolnościami manualnymi, które chcą pracować w zgranym zespole i na jasnych zasadach. Zyskaj pewny etat, atrakcyjne premie i świetne benefity – sprawdź szczegóły poniżej i aplikuj!

pracownik produkcji / pracownica produkcji

Nr ref.: 423/1/2025/AW/259322/jobs.pl Tuchom (pomorskie)

Czego możesz od nas oczekiwać?

  • Pewny i stabilny etat: Umowę o pracę tymczasową na pełny etat, z pełnymi składkami i gwarancją stabilnych warunków.
  • Premie do podstawy: Stałe wynagrodzenie oraz regularne bonusy za Twoje wyniki. 
  • Czas dla siebie: Pracę w systemie 2-zmianowym od poniedziałku do piątku i zawsze wolne weekendy.
  • Tańsze posiłki: Dofinansowanie do obiadów, które zjesz w trakcie zmiany.
  • Pakiet benefitów Randstad: Prywatna opieka medyczna, karta sportowa oraz atrakcyjne zniżki.

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

#talentcenterpp #talentcenter

Jakie będą Twoje zadania?

  • Montaż podzespołów oraz elementów systemów ogrzewania i węzłów cieplnych.
  • Praca przy użyciu elektronarzędzi, które ułatwią Ci codzienne, precyzyjne zadania.
  • Wizualna kontrola jakości gotowych produktów.

Czego oczekujemy od Ciebie?

  • Zdolności manualnych i sprawnej obsługi elektronarzędzi.
  • Podstawowej znajomości rysunku technicznego.
  • Gotowości do pracy w systemie 2-zmianowym.

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Lojalność wobec firmy czy wobec klienta? dlaczego...

Klient siedzi naprzeciwko Ciebie, pyta o polisę na życie, a Ty w głowie masz dwie odpowiedzi. Pierwsza - to, co faktycznie pasowałoby do jego sytuacji. Druga - to, co masz w ofercie i musisz sprzedać w tym miesiącu, żeby wyrobić plan. Kiedy...

Zmęczenie i spadek koncentracji w biurze? sprawdź, jak...

Znasz to uczucie, gdy po godzinie 14:00 wskazówki zegara zdają się zwalniać, a proste zadania biznesowe wymagają nadludzkiego wysiłku? Spadek energii, senność i wzrok uciekający w stronę zegarka czy ekranu smartfona to codzienność w...

54 procent specjalistów korzysta z ai każdego dnia pracy...

Sztuczna inteligencja w krótkim czasie stała się jednym z najpopularniejszych narzędzi pracy wykorzystywanych przez specjalistów na całym świecie. Dzięki jej wsparciu, coraz więcej zadań może być dziś realizowanych szybciej i łatwiej. ...

Cyberbezpieczeństwo na czele listy najważniejszych...

Cyberbezpieczeństwo otwiera globalną listę kluczowych umiejętności w IT, mówi o nim 46% badanych w opublikowanym dziś raporcie Experis 'CIO 2026 Outlook'. Najnowsza publikacja pokazuje nastroje szefów działów IT i technologii, w...

Prawie co piąty profesjonalista zauważa spadek znaczenia...

Utrzymująca się presja rynkowa i szybkie tempo zmian, napędzanych m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji i warunki gospodarcze, powodują, że firmy coraz częściej koncentrują się efektywności operacyjnej. Jednocześnie maleje uwaga...

Były lider google dołącza do grona prelegentów tech...

Tech Race Summit organizowany przez SOFTSWISS ogłosił pierwszego keynote speakera premierowej edycji wydarzenia, które odbędzie się 10 września 2026 roku w Warszawie. Do grona prelegentów dołącza Andrey Doronichev - były menedżer Google i...

Relacje pracowników z szefami wciąż dalekie od ideału....

Pozytywne, partnerskie relacje z przełożonym oraz wzajemne zaufanie to elementy mające ogromny wpływ na dobrostan i satysfakcję pracowników. Wiele badań Hays Poland pokazuje, że to właśnie menedżer stanowi jeden z kluczowych elementów...

39 procent menedżerów chciałoby zrezygnować z...

Menedżerowie czują się odpowiedzialni za wyniki i samopoczucie członków swoich zespołów, a obserwowanie jak się rozwijają stanowi dla nich źródło satysfakcji. Jednocześnie mierzą się jednak z dużą presją oraz koniecznością...