PROGRAMOWANIE PRASY KRAWĘDZIOWEJ TRUMPF | Holandia

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Pran Sp. z o.o.

Holandia

Data publikacji: 30.01.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

Specjalista (Mid/Regular)Umowa agencyjnaPełny etat

 

Pran Sp. z o.o.

 

Strzelecka 7B/211

80-803 Gdańsk

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dynamicznie rozwijająca się firma naszego klienta specjalizująca się w produkcji wysokiej jakości komponentów metalowych oraz precyzyjnej obróbce metalu szuka pracowników. Właśnie tam, stawia się na jakość, niezawodność i innowacyjne technologie, aby zapewnić doskonałą obsługę naszym klientom. Dzięki ciągłym inwestycjom w nowoczesne maszyny oraz szkolenia pracowników oferuje stabilne i przyszłościowe zatrudnienie. Obecnie poszukiwane są osoby doświadczone w Programowaniu Prasy Krawędziowej TRUMPF odpowiedzialne za konfigurację i obsługę nowoczesnych maszyn do gięcia metalu.

#CNC

PROGRAMOWANIE PRASY KRAWĘDZIOWEJ TRUMPF | Holandia

Miejsce pracy: Holandia
Numer referencyjny: Kraz 1223/jobs.pl
Forma zatrudnienia: Pełny etat

To będziesz robić:

  • obsługiwać i programować prasę krawędziową TRUMPF TruBend
  • giąć elementy metalowe o grubości od 1 mm do 25 mm
  • pracować z pojedynczymi elementami oraz przy produkcji seryjnej
  • dobierać odpowiednie parametry maszyn do rodzaju materiału
  • pracować zgodnie z rysunkami technicznymi i specyfikacjami
  • kontrolować jakość wykonanych elementów
  • przestrzegać standardów bezpieczeństwa

Wymagania:

  • doświadczenie z obsługi prasy krawędziowej CNC (preferowane z maszynami Trumpf)
  • umiejętność czytania rysunków technicznych
  • znajomość programowania maszyn CNC
  • znajomość różnych materiałów i ich właściwości
  • dbałość o precyzję i jakość wykonania
  • dobra znajomość języka angielskiego
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • umiejętność pracy z pojedynczymi elementami oraz seriami

Oferujemy:

  • wynagrodzenie 620€ netto/40h tygodniowo
  • BONUS dla nowych pracowników - do 300 € netto: 150 € netto po przepracowaniu 160 godzin oraz kolejne 150 € netto po przepracowaniu 400 godzin
  • pracę w systemie dwuzmianowym (06:00 - 14:30 | 14:45 - 23:00)
  • możliwość nadgodzin
  • możliwość szkoleń wewnętrznych i rozwoju zawodowego
  • wynagrodzenie wypłacane co tydzień na konto bankowe
  • zakwaterowanie z certyfikatem SNF w pokojach jednoosobowych
  • bezpłatne ubezpieczenie mieszkaniowe i zdrowotne
  • opiekę koordynatora
  • dostęp do portalu z dokumentami, odcinkami wypłat, zestawieniami rocznymi itp.

 

Pran Sp. z o.o.

 

Strzelecka 7B/211

80-803 Gdańsk

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Jak ai zmienia rynek pracy: perspektywa softswiss

Sztuczna inteligencja w szybkim tempie przekształca globalny rynek pracy, zmieniając sposób funkcjonowania firm, organizację pracy zespołów oraz kompetencje, które stają się kluczowe w różnych branżach. Coraz szersza adopcja AI...

Nowoczesne formy motywacji w pracy - co działa najlepiej?

Współczesny rynek pracy się zmienia a wraz z nim zmienia się podejście do motywacji pracowników. Dzisiejsi pracownicy mają zupełnie inne oczekiwania wobec pracodawców niż pokolenie sprzed dekady. Nie wystarczy już sama stabilna pensja...

Szafa medyczna w gabinecie lekarskim - dlaczego ma realne...

Szafa medyczna to nie jest zwykły mebel 'do przechowywania'. W gabinecie lekarskim odpowiada za porządek, higienę, bezpieczeństwo leków i komfort pracy personelu. Dobrze dobrana wspiera codzienne procedury, źle dobrana potrafi je...

Agencja pracy 2026 - kluczowe trendy i praktyki rekrutacyjne

Ilustracja nowoczesnej rekrutacji w 2026 roku: agencje pracy korzystają z AI, analizują dane kandydatów i stosują inteligentne systemy wspierające procesy HR. Celem jest szybkie i trafne dopasowanie talentów do ofert pracy. Grafika symbolizuje...

Orzeczenia sanepidowskie na miarę 2026 roku - zgodność z...

Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...

Rynek it pod presją zmian - firmy inwestują w ai...

W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....

Ostatni moment na zgłoszenie firmy do udziału w...

Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!

Jak wybrać rzetelną agencję opieki seniora? lista pytań...

Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech. Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...