Operator linii produkcyjnej

Dodaj do ulubionych

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Mielec (podkarpackie)

Data publikacji: 10.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

Pracownik fizycznyPełny etatPraca czasowa

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Operator linii produkcyjnej

Miejsce pracy: Mielec (podkarpackie) | Numer ref. 13542/jobs.pl

Stawiasz pierwsze kroki na rynku pracy lub chcesz zdobyć nowe doświadczenie zawodowe? Z nami wejdziesz na właściwy tor! Dla naszego Klienta – jednego z międzynarodowych liderów w branży automotive - poszukujemy pracowników na stanowisko Operator linii produkcyjnej.

Zadania:

  • Praca przy linii produkcyjnej zgodnie z obowiązującymi standardami jakości i bezpieczeństwa
  • Praca przy prostych procesach produkcyjnych, takich jak: cięcie i skręcanie obwodów, zgrzewanie ultradźwiękowe, montaż elementów, testowanie wiązek elektrycznych
  • Wytwarzanie elementów niezbędnych do produkcji pojazdów oraz wiązek elektrycznych wykorzystywanych w samochodach osobowych renomowanych marek
 
Wymagane:
  • Gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym (07:00-15:00, 15:00-23:00, 23:00-07:00)
  • Zdolności manualne i dokładność
  • Zaangażowanie i chęć do nauki
 
Oferta:
  • Praca od zaraz w Mielcu z transportem pracowniczym z wielu lokalizacji (Sędziszowa Małopolskiego, Zabrni, Starej Jastrząbki, Nowej Dęby, Dębicy, Dulczy Wielkiej, Tarnobrzegu, Staszowa, Osieka, Połańca, Szczucina, Mędrzechowa, Radgoszczy, Skopania, Gawłuszowic i innych mijanych po drodze do miejsca pracy)
  • Umowa o pracę na pełen etat
  • Pierwsza podwyżka już po 3 miesiącach
  • Atrakcyjne dodatki oraz wysokie premie miesięczne (uznaniowe oraz frekwencyjne)
  • 5-dniowe płatne szkolenie podczas którego: poznasz wszystkie etapy i procesy zachodzące na linii produkcyjnej, nauczysz się obsługi podstawowych narzędzi i urządzeń, przygotujesz się do samodzielnej pracy
  • Spotkanie rekrutacyjne z możliwością obejrzenia stanowiska pracy
  • Pracę od poniedziałku do piątku (możliwość pracy w weekendy)
  • Pakiet benefitów: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium
  • Możliwość długoterminowego zatrudnienia w stabilnej firmie
  • Wsparcie Konsultanta Manpower na każdym etapie rekrutacji i zatrudnienia
  • Dostęp do darmowej aplikacji mobilnej My Manpower
  • Indywidualne wsparcie i dopasowane ścieżki rozwoju zawodowego w ramach globalnego programu MyPath

 
Nie wahaj się! Aplikuj i twórz z Nami Motoryzację!
Twój nowy start może zacząć się właśnie dzisiaj!

 

Oferta dotyczy pracy tymczasowej.
Lokalizacja: Mielec

Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.

 

ManpowerGroup Sp. z o.o.

 

Prosta 68

00-838 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Operator Maszyn

Operator maszyn jest odpowiedzialny za bieżącą obsługę urządzeń specjalistycznych wykorzystywanych w działalności prowadzonej...

Najnowsze publikacje

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...

Rynek pracy w motoryzacji: nowe technologie kontra brak...

Niepewność w globalnym handlu już dziś wpływa na rynek pracy w branży motoryzacyjnej. Aż 91% producentów przyznaje, że zmieniające się przepisy i rosnące koszty wymuszają na nich modyfikację strategii rekrutacyjnych. Jednocześnie...

Jak ewidencja czasu pracy wpływa na employer branding i...

Budowanie silnej marki pracodawcy to dziś jedno z najważniejszych wyzwań dla firm z sektora MŚP. Konkurencja o talenty jest duża, a pracownicy coraz częściej wybierają pracodawców nie tylko ze względu na wynagrodzenie, ale też na kulturę...

Iluzja szefów: pracownicy mniej zaangażowani, niż...

Ponad połowa szefów uważa, że ich ludzie są w pełni zaangażowani, tymczasem tylko 32% pracowników to potwierdza, a 45% przyznaje się do braku motywacji - wynika z dziś opublikowanego raportu Right Management Talent Solutions 'The...

Praca na własnej działalności z a1 - elektryk, spawacz...

W ostatnich latach coraz więcej specjalistów z Polski decyduje się na pracę za granicą w ramach własnej działalności gospodarczej. Szczególną popularnością cieszy się model zatrudnienia z dokumentem A1, który otwiera drogę do...

Softswiss kontynuuje wsparcie dla startupów społecznych w...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje wsparcie dla startupów społecznych w ramach współfinansowanego przez Unię Europejską programu GreenHouse for Social Innovators. Współpraca...

Pokolenie z: pewni swoich kompetencji, ale nie swoich...

Aż 91% przedstawicieli Pokolenia Z uważa, że posiada odpowiednie kwalifikacje do wykonywania swoich obowiązków. To generacja świadoma swojej wartości - blisko 7 na 10 Zetek uważa, że znalazłoby nową pracę spełniającą ich oczekiwania w...

Softswiss po raz drugi z rzędu zdobywa tytuł...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna zatrudniająca ponad 2000 pracowników na całym świecie i współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, została po raz drugi z rzędu uhonorowana tytułem Pracodawcy Roku...