Pracownik fizyczny/Sorter-bez j. obcego sortowanie i pakowanie na magazynie z napojami

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

EWL Solutions Deutschland GmbH

Brechen (Niemcy)

Data publikacji: 31.10.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

0-1 rok

14.53 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat Запрошуємо кандидатів з України.

 

EWL Solutions Deutschland GmbH

 

Wallstraße 9

10179 Berlin

Niemcy

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

EWL Solutions Deutschland GmbH

EWL Solutions Deutschland GmbH

Pracuj z Nami w Niemczech!

Pracownik fizyczny/Sorter-bez j. obcego sortowanie i pakowanie na magazynie z napojami

Miejsce pracy: Brechen (Niemcy)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: podstawowe

Dla naszego Klienta, wiodącej firmy zajmującej się logistyką napojów w Niemczech, poszukujemy Kandydatów do pracy przy sortowaniu i pakowaniu napojów.

• Lokalizacja - Brechen, Niemcy
• Start - od zaraz

Opis stanowiska:

• Sortowanie butelek, skrzynek i pojemników według specyfikacji
• Wykonywanie prac sortujących
• Przygotowywanie materiałów opakowaniowych
• Przygotowywanie i realizacja zadań, utrzymywanie porządku i czystości w miejscu pracy
 

Wymagania:

  • Doświadczenie w pracy na magazynie/sortowaniu butelek
  • Własne auto mile widziane (1 os. na 2)
  • Obywatelstwo kraju UE lub pozwolenie na pracę w Niemczech

Oferujemy:

• Niemiecka umowa o pracę tymczasową
• Pierwsza umowa na 3 miesiące z możliwością przedłużenia
• Stawka 14,53 euro brutto/h
• Tygodniowe zaliczki po 100 euro netto
• Nadgodziny 25%
• Ustawowe dodatki (niedziela płatna 50%, święta płatne 100%)
• Dofinansowanie do zakwaterowania  ponad 50%
• Wyposażone zakwaterowanie tylko 200 euro/miesiąc
• Zwrot kosztów dojazdu do Niemiec
• 40h/tydzień
• 2 zmiany
• Bonus dla kierowcy

 

  • Prosimy o załączenie CV  do aplikacji

Prosimy o aplikację przez podany link do formularza aplikacyjnego

 

EWL Solutions Deutschland GmbH

 

Wallstraße 9

10179 Berlin

Niemcy

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Sortowacz

Sortowacz to osoba zajmująca się sortowaniem produktów lub materiałów z uwzględnieniem konkretnego celu. Na to stanowisko są...

Najnowsze publikacje

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Dlaczego angielski jako benefit pracowniczy to inwestycja w...

Współczesny rynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Pracodawcy stają przed wyzwaniem nie tylko pozyskania najlepszych specjalistów, ale także zatrzymania ich na dłużej w organizacji.

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...