Pracownik magazynowy Timberland

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

Timing Sp. z o.o.

Almelo (Holandia)

Data publikacji: 20.10.2025

Do końca oferty:

15.60 EUR (za godzinę brutto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęCzęść etatuPraca czasowa

 

Timing Sp. z o.o.

 

Koraszewskiego 7-9

45-011 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Szukasz stabilnej pracy za granicą w nowoczesnym magazynie logistycznym? Dołącz do zespołu Timberland i pomóż w dystrybucji obuwia oraz odzieży jednej z najbardziej rozpoznawalnych marek outdoorowych na świecie. To praca od zaraz w przyjaznym środowisku, z atrakcyjną stawką i dodatkowymi benefitami.

Pracownik magazynowy Timberland

Miejsce pracy: Almelo (Holandia)

Numer referencyjny: PM/jobs.pl

Forma zatrudnienia: Część etatu, Praca czasowa

Wynagrodzenie: 15,60 EUR - 15,60 EUR brutto za godzinę

Opis stanowiska:

Praca w centrum dystrybucyjnym Timberland to część nowoczesnej logistyki i pracy magazynowej. Na tym stanowisku będziesz zajmować się kompletowaniem zamówień, obsługą skanera, a także przygotowywaniem towarów do wysyłki. To świetna okazja dla osób, które chcą zdobyć doświadczenie w logistyce i pracy w magazynie w międzynarodowym środowisku.

 

Do Twoich obowiązków należeć będzie:

 

  • przepakowywanie produktów,
  • zbieranie zamówień przy pomocy skanera,
  • przygotowanie towaru do wysyłki
  • prace magazynowe wspierające proces logistyczny

Wymagania:

  • znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
  • gotowość do pracy fizycznej,
  • dyspozycyjność do pracy w systemie dwuzmianowym (6:00-15:00 i 15:00-24:00).

 

Mile widziane:

  • prawo jazdy kat. B,
  • doświadczenie w pracy magazynowej,
  • umiejętność obsługi skanera ręcznego.

Co oferujemy:

  • atrakcyjna stawka godzinowa: 15,60 € brutto (14,40 € podstawy + 8,33% dodatku wakacyjnego),
  • dodatek zmianowy 24% po godz. 18:00,
  • możliwość pracy w soboty z dodatkowym bonusem,
  • darmowy dojazd do pracy z naszego zakwaterowania samochodami służbowymi,
  • zwrot kosztów dojazdu dla osób z własnym zakwaterowaniem,
  • zakwaterowanie w komfortowych domkach lub hotelach (kuchnia, łazienka, wspólny salon),
  • stały dostęp do portalu pracownika (grafik, paski wypłat, dokumenty),
  • dobre warunki zatrudnienia dodatkowego, np. zniżki w wewnętrznym sklepie Timberland,
  • pracujesz w nadgodzinach? Timberland zwróci Ci nawet 10 € za dobry posiłek,
  • możliwość uzyskania certyfikatu operatora wózka widłowego (bezpłatnie),
  • opiekę koordynatora na miejscu,
  • pomoc w organizacji wyjazdu za granicę,
  • ubezpieczenie Holland Zorg,
  • tygodniowe wypłaty - zawsze we wtorek na konto.

Dodatkowe informacje:

 

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia:470

 

Zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesłanie swojego CV poprzez skorzystanie z przycisku APLIKUJ. Uprzejmie informujemy, że kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami a przede wszystkim spełniającymi wymogi danej oferty.

 

Timing Sp. z o.o.

 

Koraszewskiego 7-9

45-011 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Pracownik Magazynu

Pracownik magazynu bierze odpowiedzialność za wykonywanie czynności związanych z codziennym funkcjonowaniem magazynu. Przyjmuje oraz...

Najnowsze publikacje

Praca w sektorze finansowym. czy warto ją podjąć?

Sektor finansowy od kilku lat notuje w Polsce rekordowe zyski. Prym w tej kwestii wiodą banki. Jednocześnie wielu absolwentów szkół średnich waha się nad wyborem finansów jako branży do budowania przyszłej kariery. Czy ich obawy są...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...

Praca w holandii bez pośredników - jak samodzielnie...

Marzenie o dobrze płatnej pracy w Holandii jest bliższe, niż myślisz, a jego realizacja wcale nie musi wiązać się z wysokimi prowizjami dla agencji zatrudnienia. Samodzielna organizacja wyjazdu zarobkowego daje nie tylko ogromną...

46 proc. pracowników z pokolenia z doświadczyło...

Wypalenie zawodowe to poważny problem, którego doświadczają pracownicy z każdego sektora i pokolenia na rynku pracy. Jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, pomimo stosunkowo krótkiego doświadczenia zawodowego, wypalenie...

Rynek pracy w motoryzacji: nowe technologie kontra brak...

Niepewność w globalnym handlu już dziś wpływa na rynek pracy w branży motoryzacyjnej. Aż 91% producentów przyznaje, że zmieniające się przepisy i rosnące koszty wymuszają na nich modyfikację strategii rekrutacyjnych. Jednocześnie...

Iluzja szefów: pracownicy mniej zaangażowani, niż...

Ponad połowa szefów uważa, że ich ludzie są w pełni zaangażowani, tymczasem tylko 32% pracowników to potwierdza, a 45% przyznaje się do braku motywacji - wynika z dziś opublikowanego raportu Right Management Talent Solutions 'The...