Senior Consultant Dynamics 365 Finance Operations

Dodaj do ulubionych

HAYS POLAND Sp. z o.o.

Warszawa (mazowieckie)

Data publikacji: 19.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Senior Consultant Dynamics 365 Finance Operations

lokalizacja: Warszawa (mazowieckie)

numer referencyjny: 1196431/jobs.pl

Hays IT Contracting is a cooperation based on B2B rules. We connect IT specialists with the most interesting, technological projects on the market.
Join the group of 500 satisfied Contractors working for Hays’ clients!

Senior Implementation Consultant - Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations
Location:Remote
Employment Type: Full-time

About the Role:

We are seeking an experienced Senior Implementation Consultant specializing in Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365 F&O) to lead implementation and development projects focused on financial and accounting processes. In this role, you will collaborate closely with clients to understand their business needs and deliver tailored solutions that optimize operational efficiency.

Key Responsibilities:
  • Analyze clients’ financial and accounting processes to identify areas for improvement.
  • Configure and customize D365 F&O according to client requirements.
  • Conduct manual testing of implemented functionalities and prepare test scenarios.
  • Integrate D365 F&O with other enterprise systems.
  • Optimize system performance and ensure scalability.
  • Prepare project documentation, including requirement specifications, implementation plans, and progress reports.
  • Deliver end-user training and provide post-implementation support.
  • Collaborate with project teams and stakeholders to ensure alignment between system capabilities and business processes.
  • Monitor the effectiveness of implemented solutions and recommend enhancements.
Required Qualifications
  • Education: Bachelor’s degree in Computer Science, Business Management, or a related field.
  • Experience:
    • 3-5 years of experience in implementing or maintaining financial/accounting systems, preferably in Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.
    • Hands-on experience with system integrations and performance optimization.
  • Expert Knowledge of D365 F&O:
    • Advanced understanding of the General Ledger module and operational processes (Accounts Receivable, Accounts Payable for goods and services).
    • Experience with multi-company and international financial configurations.
    • Ability to configure and personalize D365 F&O for high-performance processes.
    • Familiarity with logistics or master planning modules is a plus.
  • Analytical Skills:
    • Strong ability to analyze business processes and identify optimization opportunities.
    • Proficiency in creating project documentation and user guides.
  • Interpersonal Skills:
    • Excellent verbal and written communication skills.
    • Proven ability to build long-term client relationships.
  • Project Management:
    • Ability to plan and manage projects from analysis through implementation and support.
    • Knowledge of Agile and/or Waterfall methodologies is an advantage.
  • Languages:
    • Proficient in English (minimum B2 level); additional languages are a plus.
  • Certifications:
    • Microsoft Dynamics 365 or project management certifications are highly desirable.
Preferred Additional Skills:
  • Experience integrating D365 F&O with SAP.
  • Knowledge of commercial law in the e-commerce sector.
  • Familiarity with current regulations related to KSeF implementation.

    Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

hays.pl

Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361

 

HAYS POLAND Sp. z o.o.

 

Marszałkowska 126/134

00-008 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...