Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku. Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontaktorów i pracuj dla Klientów Hays! Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko:
Senior PMO Specialist
Lokalizacja: Hybryda/ Warszawa
Hybryda: dla osób mieszkających w Warszawie 1 dzień z biura w tygodniu, dla osób spoza Warszawy 1 dzień z biura w miesiącu
Godziny pracy: standardowe, biurowe
Rodzaj umowy: kontrakt B2B
Czas trwania projektu: współpraca długofalowa
Start: ASAP
Stawka: 120-150pln/h net + vat
Doświadczenie:
Poziom zaawansowany (ekspercki) -narzędzi (MS Excel, JIRA, Wiki)
Doświadczenie w zarządzaniu budżetem i zasobami, organizacji pracy zespołów oraz znajomość metodyk zarządzania programami.
Minimum 5 lat doświadczenia w PMO (preferowane w programach IT),
Bardzo dobra znajomość MS Excel, JIRA i Wiki, (tabele przestawne, formuły, raporty),
Mile widziana znajomość metodyk zarządzania programami (Agile PMO, Prince, PMI) oraz procesów governance i compliance w dużych inicjatywach IT,
Doświadczenie w sektorze usług finansowych, a także kompetencje miękkie: praca zespołowa, komunikacja, samodzielność, systematyczność, analityczne myślenie i profesjonalizm w działaniu.
Główne zadania:
Monitorowanie i kontrola statusu budżetu programu, analiza odchyleń, współpraca z księgowością, wyjaśnianie nieprawidłowości
Kontrola alokacji zasobów projektowych (planowane versus potrzebne)
Tworzenie i utrzymywanie wspólnych przestrzeni w Wiki dla zespołów projektowych (repozytoria wiedzy, dokumentacja)
Organizacja spotkań (rezerwacja sal, przygotowanie i uzgadnianie agendy, zamieszczanie notatek),
Wsparcie w procesie nadawania niezbędnych uprawnień dla pracowników zatrudnionych w formule Body Leasing,
Przygotowywanie raportów i dashboardów w MS Excel (zaawansowane funkcje, analizy),
Obsługa narzędzi JIRA (zarządzanie zadaniami, raportowanie) i Wiki (dokumentacja projektowa),
Współpraca z kierownikiem programu informatycznego w zakresie harmonogramów, ryzyk i priorytetów,
Współpraca z interesariuszami programu informatycznego, aktualizacja struktury organizacyjnej programu informatycznego.
Jak będzie wyglądał proces rekrutacji:
Twoje CV zostanie zweryfikowane przez rekrutera Hays
Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie - 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
Rozmowa techniczna z klientem
Oferta
Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361
hays.pl
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361
Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa sanitarnego jest jednym z fundamentalnych zadań każdego przedsiębiorcy zatrudniającego personel mający kontakt z żywnością, wodą lub małymi dziećmi. Choć fizyczna 'książeczka sanepidowska'...
W 2026 r. polski rynek pracy IT wejdzie w fazę kolejnych zmian. Jak wynika z Raportu płacowego Hays dla rynku IT Contracting, aż 82 proc. firm z branży planuje rekrutacje, natomiast do kandydatów będą podchodziły bardziej selektywnie....
W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że...
Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!
Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech.
Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę...
Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód...
SOFTSWISS, międzynarodowa firma technologiczna posiadająca partnerskie centra rozwoju w Warszawie i Poznaniu, podsumowuje 2025 rok jako okres stabilnego wzrostu, intensywnego zaangażowania społecznego oraz realizacji inicjatyw o realnym...
Co trzecia firma IT planuje rekrutacje w pierwszym kwartale nowego roku, niemal połowa prognozuje utrzymanie obecnych zespołów, a tylko 17% rozważa redukcje. Rynek w 2026 roku będzie premiował znajomość AI, chmury i cyberbezpieczeństwa.
...
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria