insulation engineer

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Gdańsk (Pomorskie)

Data publikacji: 18.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Praca za granicą, Cała Polska

Join us in solving global energy challenges for future generations.

At Aker Solutions, we are committed to helping the energy industry and broader society #PowerTheChange towards a low-carbon future. We are changemakers and problem solvers with more than 180 years of experience. Our ambitions are high. By 2030, renewables and low-carbon solutions for oil and gas will make up two-thirds of our business.

Do you want to be a part of driving the transition?

We’ve been awarded several large, long-term energy projects. Joining us now will give you an excellent opportunity to be involved from an early stage and contribute to our successful execution of these new energy projects.

Aker Solutions together with Randstad, is currently looking for an Insulation Engineer who will join the team and strengthen our capabilities in the brand-new Gdańsk office.

 

insulation engineer

Nr ref.: 266/3/2025/KS/260368/jobs.pl Gdańsk (pomorskie)

What we offer

  • An opportunity to build and develop new structures in Poland and be a part of a new team of pioneers.
  • Professional development with the chance to work on a wide variety of projects in a matrix organization.
  • Full-time employment contract for 12 months.
  • Package of benefits including healthcare package and a sports card.
  • Healthy work-life balance with flexible working conditions throughout the different phases of your life journey.
  • Joining a dedicated team of Engineers and learning our methods and systems as you go. 
  • Training will be given, and you will receive a mentor to guide you while you develop your skills.

Your tasks

  • Ensure the quality and timeliness of own deliveries according to project plans, procedures, and routines.
  • Assist in updating insulation discipline procedures.
  • Prepare job packages, ensuring compliance with project requirements and quality standards.
  • Perform design verification in the 3D model.
  • Ensure the building method is applied in Insulation Fabrication Engineering.
  • Divide job packages for efficient and construction-friendly execution.
  • Review engineering and vendor documentation, addressing discrepancies or missing information with suppliers.
  • Continuously improve work processes and products within the area of responsibility.
  • Collaborate with relevant disciplines, planning teams, suppliers, subcontractors, and production.

What we expect

  • Solid theoretical understanding of piping and equipment insulation, including work processes and requirements.
  • Familiarity with relevant project documents, standards, and specifications.
  • Proficiency in MIPS, CCS, and 3D/2D-CAD software.
  • Bachelor’s or master’s degree with relevant expertise (equivalent experience may substitute for formal education).
  • Openness to travel occasionally to visit the site and colleagues in Norway.
  • Fluent in English, both written and spoken.
  • Strong collaboration skills with the ability to work independently.
  • Proactive attitude and strong work ethic.

 

About the employer

At Aker Solutions we deliver integrated solutions, products and services to the global energy industry. We enable low-carbon oil and gas production and develop renewable solutions to meet future energy needs. By combining innovative digital solutions and predictable project execution, we accelerate the transition to sustainable energy production. We employ approximately 11,000 people in more than 15 countries.

Diversity and Inclusion

We are empowered by our diverse workforce. We ensure a good working environment where equal opportunity, diversity and inclusion are considered vital to our success. We believe diversity creates value, attracts talent, and makes life more interesting. We therefore encourage and welcome applications from diverse backgrounds related to race, religion, nationality, sexual orientation, gender, ethnicity, disability, age, and more.

 

Please, make sure to submit your CV in English.

 

Employment agency entry number 47

this job offer is intended for people over 18 years of age

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...