Kierowca C+E HDS / HAKOWIEC / Systemy 2/1, 3/1

Dodaj do ulubionych

Olis BARTOSZ BOŁTRUCZYK

Niemcy

Data publikacji: 03.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat, Część etatu

 

Olis BARTOSZ BOŁTRUCZYK

 

Piastowska 3

77-143 Studzienice

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Olis BARTOSZ BOŁTRUCZYK

Olis BARTOSZ BOŁTRUCZYK

Na moim portalu znajdziesz oferty pracy dla Niemieckich firm transportowych, produkcyjno transportowych. Poza połączeniem Ciebie z odpowiednim pracodawcą, pomogę Ci przebrnąć przez formalności oraz służę kontaktem przez WhatsApp w sytuacjach awaryjnych, problemach w komunikacji.

Kierowca C+E HDS / HAKOWIEC / Systemy 2/1, 3/1

Miejsce pracy: Niemcy

Numer referencyjny: 1/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat, Część etatu

Oferta pracy dla Kierowcy C+E z zorganizowanym darmowym zakwaterowaniem na terenie firmy.

 

Dwa pojazdy do wyboru:

Tandem z HDS (potrzebne uprawnienia HDS)
Hakowiec + przyczepa z osią skrętną

 

Praca w systemie 2/1, 3/1, lub bez systemu

Praca w ruchu lokalnym, i dalekobieżnym.

Kierowca HDS 1-2 noclegi w tygodniu w samochodzie, kierowca Hakowca  2-3 noce w aucie.

Przewóz odpadów głównie w workach Big Bag.

 

Lokalizacja: okolice 35745 Herborn

623km od Świecko
563km od Zgorzelec

Wymagania pracodawcy:

  • doświadczenie jako kierowca C+E / na hakowiec nie potrzebne doświadczenie
  • kierowca HDS = uprawnienia HDS
  • komunikatywny język angielski lub niemiecki

Pracodawca oferuje:

  • Wynagrodzenie w oparciu o umowę o pracę na niemieckich warunkach
  • Darmowe zakwaterowanie na terenie firmy - nie jest potrzebny samochód na dojazdy. Pokój jednoosobowy z dostępem do wspólnej kuchni i łazienki.
  • Diety 14/28€ - po pół roku diety wzrastają na 28/56€
  • Co 2 tygodnie zorganizowany transport do Polski firmowym samochodem (kierowcy bez systemu jeżdżą na weekend) - Okolice 98-300 Wieluń

 

Dodatkowy urlop

  • Bez systemu 21dni
  • System 3/1 16 dni
  • System 2/1 14 dni

 

Dodatek zwolniony z podatku wypłacany każdego miesiąca dla kierowców mieszkających w Polsce 811,25€, po pół roku wzrost dodatku na 980€.

Podstawa wynagrodzenia brutto:

  • Bez systemu 3000€ 210h -> po 6 msc 3360€
  • System 3/1 2400€ 157h
  • System 2/1 2000€ 145h

 

Wynagrodzenie netto

System 2/1 (3 tygodnie pracujące)

I klasa podatkowa: 2500€  --> po pół roku 2750€
III klasa podatkowa: 2630€ --> po pół roku 2900€

 

System 3/1

I klasa podatkowa:  2850€ --> po pół roku 3060€
III klasa podatkowa: 2928 € --> po pół roku 3240€

 

Bez systemu 4/0

I klasa podatkowa: 3128€ --> po pół roku 3660€
III klasa podatkowa: 3401€ --> po pół roku 3820€

Zadzwoń aby dowiedzieć się więcej szczegółów. 

+48 579 251 367

 

 

 

Olis BARTOSZ BOŁTRUCZYK

 

Piastowska 3

77-143 Studzienice

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...

Jesienny boom rekrutacyjny w usługach medycznych, farmacji...

Okres październik-grudzień będzie niemal rekordowy w kontekście rekrutacji do branży usług medycznych, farmacji i biotechnologii. 29% firm z tego sektora chce w ostatnim kwartale zatrudniać nowych pracowników, 6% chce redukować etaty. To...

Softswiss trzeci rok z rzędu wspiera kampanię

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, kontynuuje działania wspierające globalny ruch na rzecz walki z rakiem piersi. Angażując pracowników i organizując tematyczne inicjatywy przez cały...